毕竟现在很多的公司；
注重的并不是学历；
而是所谓的工作经验 。
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当然给女主直接开挂的事情；
在其中也是依旧保持着；
毕竟她要重返职场；
那就一定要让她成功；
不然这个故事也就不成立了；
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而对于沈慧星和盛江川两人之间的一些事情；
也让人感到了很迷茫；
比如为了争夺家中一个小房间的布置权；
沈慧星喜欢音乐；
所以想要将房间布置成音乐室 。
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而盛江川更是无所不用其极；
不仅利用自己的女儿；
还装成邻居打电话；
为的就是让房间变成自己想要的游戏房；
多年的夫妻还能够为这件事情无所不用其极；
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这种人设有些太拉了吧；
所以整部剧其实虽然贴近了现实；
但整体的设定上面还是有很多脱离实际的地方；
最终也就让这部剧集的口碑遭遇了一定程度上的扑街 。
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3. 关于《我们的婚姻》中一些优点 其实对于这部剧最大的一个优点；
那家就是它注重到了当下社会中；
女性所面临的一种比较窘迫的境地；
虽然现在已经男女平等了；
但是很多时候这些平等其实更倾向于男方；
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就比如找工作这件事情；
男性自然是要比女性有优势；
因为男性不会需要产假、哺乳孩子和照护孩子等一些的事情；
可以适应更为高强度工作 。
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但女性一旦怀孕；
那么公司的对于她的工作；
就只能够安排到别人身上；
现在很多的公司都是一个萝卜一个坑；
一个工作人员的脱节；
是会让许多其他的工作人员进行弥补的；
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这也就是为什么有的公司在招聘的时候；
会询问女性有没有结婚；
有没有小孩子；
或者希望她们能够晚一些结婚；
晚一些生孩子等 。
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这些事情虽然看起来很不公平；
但是站在公司的角度上；
女性的孕假无疑是对于公司发展的一个不太好的消息；
而作为一名全职妈妈重返职场；
受到的阻力必然是更大的；
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先不说像沈慧星一样完全没有工作经验的人；
即便是在之前有过一段时间的工作经验；
但中间几年时间的空档期；
也完全让这些母亲跟时代的发展进行脱节了 。
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并且她们的年龄跟年轻人相比；
也已经输了；
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