事业单位|事业单位迎来变化，部分岗位不再享有铁饭碗，热门职业也在内( 二 ) 教师|考试|招聘

以前的护士还可以通过编制考试，端上“铁饭碗” ，不过以后享有这样身份的毕业生就越来越少了。合同制将会在此类岗位上推广，所以，她们跟医生的待遇还是有明显差别的。
虽然这些编制类工作有了新的变动，不过在编人员不用太过担心。已有编制的人员大部分会继续享有，但此后新招录的员工就只能是合同工了。

有人提议将编制岗位取消，全面推行“优胜劣汰” ，可行吗取消部分编制类岗位，得到很多人的支持， “铁饭碗”虽好但是有的毕业生可能因此就降低了对自己的工作要求，难以提高积极性。
所以甚至还有网友提议，将编制全部取消，这样的话他们可以跟“体制外”的其他工作一样，全面地进行“优胜劣汰” ，保证工作效率高的毕业生在岗位上。

这样会不会更有助于提升事业单位的工作质量和员工水平呢？不过另一些网友则认为，这样的想法并不可行，不一定能带来理想的效果。
编制类岗位的最突出吸引力，在于工作更稳妥，跟普通岗位有本质区别。所以这也是事业单位吸纳人才的重要原因，如果全部取消编制，很多优秀人才就可能流入其他行业了。

【结语】大学生之中流行这样一句话，叫“宇宙的尽头是考编” ，包括很多家庭条件不错的毕业生，甘心拿着普通的工资，其实就是看中编制的优势。对于部分岗位又编制岗改为合同工，每个人都有自己的看法，你觉得如何呢？
（图片来自网络，不代表具体人物）