电子商务|不用笔试，面试通过就直接入编？师范生迎来好机会，但条件很苛刻( 二 ) 大学生|招聘|四川省|农村见闻

福建省出台的“若干措施” ，创新点很多，不仅涉及前面提到的“直接面试考核” ，还涉及“先‘技能测试、模拟讲课’再笔试”的招聘方式，这是一种专门针对音体美、幼儿园教师采取的新招聘方式。
中小学幼儿园教师是国内教育最重要的一支力量，他们的水平高低直接影响基础教育的质量，进而影响全国教育的整体质量，因此我们需要不断优化招聘流程，把优秀的人才充实到中小学幼儿园教师队伍中。
当然，某个地区的具体做法，是不是非常科学，现在仍不好下定论，必须要等政策实施后，再过一段时间，看看新政带来了什么样的具体影响，才能做出客观准确的评判。不过，部分省份在招聘教师过程中进行的创新，应该要得到鼓励和支持。创新可能会带来失败，但不创新，基本不可能有突破性的进步。

教育这个东西太复杂，教育面临的问题也非常多，我们唯有不断优化、不断前行，才能让教育越来越好。
今日话题：你认为中小学幼儿园教师招录流程还有哪些需要优化的地方？欢迎大家参与讨论。
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