职业教育|广州某寺庙“工资单”走红，掀开了这个社会病态的遮羞布( 二 ) 分流

每天佛系上班，工作内容很轻松，只要写一下寺内举办的活动，编辑一下文章，拍拍照片即可。
寺院提供斋饭，虽然只有素菜，但附近不远处就有肯德基，点外卖就能解馋，日常快递也很方便。

赵莲贵在灵隐寺工作一年后，就瘦了20斤，改变了自己以前不好的饮食习惯，身体也比以前健康许多。

平常空闲的时候，可以在寺院里打篮球、练书法，和师父聊聊天。
心烦的时候，还能登上灵隐寺的高处，俯瞰色彩斑斓的群山，让浮躁的心灵瞬间沉静下来。

没有宫斗剧般复杂纠葛的职场人际关系，没有KPI考核、末尾淘汰的压力，可以说真的很舒适了。
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对比之下，这边凡尘俗世的职场生活，依旧每天都在上演着离谱闹剧。
比如最近，武汉的一位网友就发帖吐槽，自己公司的领导，竟要求员工下班前将手机电量消耗截图发给他。

【职业教育|广州某寺庙“工资单”走红，掀开了这个社会病态的遮羞布】
啥意思呢，就是不让你上班时间刷短视频、玩游戏、看娱乐八卦，哪怕一秒也不行。
领导就差没赤裸裸地说：“你们在公司的每一分钟，都是卖给公司的，都必须在卖命工作。 ”
这么简单粗暴的管理方式，比安装监控还可怕，真是刷新了很多人的三观。
那我是不是可以搞个备用机，一个手机自用，另一个手机直接关机到下班再打开？
我是不是可以坐着放空、看报纸、摸鱼，只要不玩手机你就没法抓到我把柄？
玩这样的套路和管束，除了激起员工的强烈反感，根本没有任何意义可言。
评论区里，有人分享了自己公司的奇葩规定：

公司专门有人来突击检查，还会查看你的聊天记录和手机后台程序运行情况。
一旦发现与工作无关的信息，罚款1500元。
甚至还有公司在工位下安装传感器，员工离开位置就会自动上报；