应该以地区来区分人才吗?
既然2022年人才储备标准公示了可以参加选调 , 那公布的学校名单里面为什么没有东北的4所985大学 , 这不禁让这些学校的学生觉得十分的不公平 。 可能对于上海这样发达的城市来说 , 东北这个地方并不是那么的发达 。 在我们普通人的印象里面 , 东北也是十分偏远的存在 , 但是这并不能成为把4所东北985大学名字遗漏的原因 。 要知道 , 东北的这些重点大学实力也是很好的 , 所以它们都值得被人重视 。
人才的选拔 , 并不应该存在地区差异 , 教育本来就是公平的 , 公平竞争也是学生拥有的权利 , 不应该被剥夺 。 再者 , 其实公平的竞争也可以选择出更合适更优秀的人才 。
大城市就业固然很好 , 但是也要考虑到自身的实际情况
北上广等大城市一直以来都是学生们十分想去的地方 , 不过到底选择去哪里发展 , 还是要根据自身的实际情况来 , 不盲目跟风 , 也不要随意的被别人所影响 。
没有说大城市就一定好 , 小城市就不一定不好 , 小城市也有小城市的优点 。 有的人在小城市工作久了之后 , 来到大城市感觉十分的习惯 , 被生活压力压迫的喘不过气来 。 在选择之前 , 我们就应该考虑到这个问题 , 自己的心理是否承受的了这样的压力 , 不然就算了去了 , 也是度日如年 , 对身体也不好 。
再者还需要考虑南北方的生活差异 , 是否能够独立生活 。 毕竟 , 一旦选择去大城市工作 , 就意味着要孤身一人奋斗 。 遇到问题也只能自己一个人解决 , 所以 , 一定要做好足够的心理准备 , 想好了再去 。
每个人的适应能力都不同 , 所以有的人去了大城市之后 , 很快就适应了 , 但是有的人则是承受不了大城市巨大的生活压力 。 所以 , 大城市有好也有坏 , 还是需要根据自身的情况 , 谨慎的进行选择 。 不要到时候再来后悔 。
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