职业生涯准备怎么写( 四 )


让不少应聘者绞尽脑汁,职业目标写的太宏伟,怕被HR定论为不脚踏实地 。职业目标写的太简单,又怕被人说胸无大志 。
如何正确的写好职业目标?第一步:我们需要确立发展职业 。有些人在写目标的时候可能就会写经理,主任这些空泛的词语,很容易引起面试人员的反感,因为它给人的感觉就很假,所以填写职业目标应该针对自己的条件以及兴趣,选择一个最适合自己发展的职业,然后填写相关的发展目标 。
把职业目标落实到某个具体的工作中去,例如从事IT行业,就写项目部经理,从事服务性行业就写客服部经理 。第二部:完成职业的选择,我们就可以树立发展目标了 。
首先自然是短期目标,可以是一个月,一个季度,也可以是一年的目标,既然是短期,时间就不能制定的很长,具体的内容可以根据自身情况进行制定,发展目标应该是递进式,一步步的朝自己自己的目标发展 。例如一个新进公司的PHP程序员,一个月的时间成为正式员工,一个季度的时间成为核心成员,一年的时间成为项目小组的组长 。
第三步:完成了短期目标的制定,我们就可以制定长期的目标 。说白了长期目标就是短期目标的进阶版,它的完成需要靠每个短期目标的支持,还拿一个PHP程序员为例,长期目标可以是成为一个公司的项目部经理,也可以是独立开公司,但是前提条件是你的短期目标必须完成,只有完成之后才能实现长期的目标,。
4.职业生涯报告怎么写原发布者:爱茜茜002
logo职业生涯规划学院:XXXXX班级:XXXXX姓名:XXXXX指导教师:XXXXX古人有云:“凡事预则立,不预则废”这使得职业生涯规划在规划职业人生中显得有为重要 。职业生涯规划的作用就在于引导个人主动地通过规律性的职业成功趋势,设置自己的成功方案,并通过实践来实现成功 。它的意义在于,使个人在职业成功的过程中不再是在等待机会,而是充分考虑自身条件和外界所提供的最优化的机会,解决职业发展中的一系列问题 。职业生涯规划的核心就是,“找我喜欢的工作,继而得到这份工作,最后获得在这个岗位上的长期职业发展”,这正是职业生涯规划的三大意义 。此外,职业生涯规划最主要的作用还在于降低个人获得成功的挫折成本、机会成本和经济成本 。一句话,职业生涯规划就是使成功有捷径可走 。一、确立志向古人云:“有其志必成其事,盖烈士之所徇也 。”志向是事业成功的基本前提,没有志向,事业的成功也就无从谈起 。每个人都有一个属于自己的梦,不管是什么样梦想我相信总是它指引我们向前进步 。可能随着岁月的变迁,我们的梦想变了但是无论如何也不能忘却 。不管怎样,每个人都有自己活着的目标与奋斗的方向,都有自己的爱好与追求,梦想是我们前进的动力 。我一直都有一个平凡的梦想,一个人一直都在努力实现的追求 。或许很平凡,但是却是我心里所想,不要求过着富裕的生活,懂得一些理财技巧,能让自己和家
5.我们要为职业生涯准备些什么大学毕业生规划的流程与主要内容 要做好职业生涯规划就必须按照职业生涯设计的流程,认真做好每个环节 。
职业生涯设计的具体步骤概括起来主要有以下几个方面: 1、自我评价 也就是要全面了解自己 。一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的 。
要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等 。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职业面前我会选择什么等问题 。