扩展资料:
兴趣和爱好都和人的积极情感相联系,培养良好的兴趣爱好是推动人努力学习、积极工作的有效途径 。
例如,一些体育迷,一谈起体育便会津津乐道,一遇到体育比赛便想一睹为快,对电视中的体育节目特别迷恋,这就是对体育有兴趣 。
一些老京剧票友们,总喜欢谈京剧、看京剧,一遇京剧就来劲,这就是对京剧有兴趣 。
所谓“打锣卖糖,各爱各行”,就是说人们的爱好是多种多样、各有特色的 。在实践活动中,爱好能使人们工作目标明确,积极主动,从而能自觉克服各种艰难困苦,获取工作的最大成就,并能在活动过程中不断体验成功的愉悦感 。
参考资料来源:百度百科—爱好
7.简历上怎么写兴趣爱好1、写在简历上的爱好要经得起推敲经得起推敲的爱好一般有这类特征:得到过一定级别的奖项;有哪个权威机构的认证;或者是具体的细节 。
例如:舞蹈,校迎新晚会一等奖,被推荐至省高校会演;钢琴8级;篮球,校队大前锋,这样的爱好可以写在简历中 。另外不要为投面试官所好而写一个爱好,如果简历中写了爱好,就有可能被面试官追问细节,如果是乱写的,被问住就比较麻烦,会被认为人品有问题,不诚实 。
例如,有人写爱好阅读,面试官老师问:你最近看了哪本书?为什么要看这本书?书的大致情节是什么?你最大的收获是什么?这样几个问题下来,你是否真正爱好阅读,就一目了然了 。2、尽量写一些能为简历加分的爱好有些爱好比较普遍适用,应聘大部分岗位都可以写,例如:文体爱好可以写,许多企业,尤其是大型企业对有文体特长的人非常有兴趣,他们内部团队建设的时候,非常需要这样的人来调节气氛;体育类的爱好,尤其是篮球、足球这类爱好,能体现团队精神,写在简历中是有益的;做义工、志愿者,这类爱好可以写,体现慈善精神 。
3、兴趣爱好要与岗位匹配不同爱好所表现出求职者的个性特点是不同的,把与岗位匹配的爱好写上去会为简历加分,相反,与岗位不匹配的爱好,会使简历减分 。有些爱好,仅适合部分岗位,例如:唱歌、跳舞应聘销售、市场营销类岗位没问题,但曾经见过一个应聘数据分析师的男性爱好是跳舞,甚至参加演出,就影响简历的专业性,不如不写 。
阅读、音乐之类的爱好,比较有气质修养,适合研发、分析、助理类岗位,但这类爱好会显示出在人际方面的兴趣可能不足,应聘销售、管理类岗位时,在一些面试官看来,可能会显得负面 。当然,有些爱好,如看电视、玩游戏、搜集变形金刚玩具之类,除非是应聘影视、游戏相关行业的,否则千万别写,写上去等于自杀 。
4、有些兴趣爱好也可以不写简历一定要精简,兴趣爱好加进来可使简历内容丰富,对于经历较少的大学生来说,这项可以写,对于本来经历就很丰富的人来说,兴趣爱好可以不写,以免分散面试官注意力,影响专业性 。简历中兴趣爱好的写与不写,怎么写,绝不是随意的,一定要以:为管理加分为标准 。
8.简历中的兴趣爱好要怎么写个人爱好及特长的描写需要围绕求职意向展开,同时要能体现于工作,爱好越具体越好,最好写上一两项体育爱好,切记不要无中生有等 。
1、围绕求职意向
如果想做技术的,就写上网页设计,趴技术论坛,参加技术聚会,在知乎、百度百科上给人回答问题等,甚至可以把你豆瓣上喜欢阅读的书籍做成豆列,放到兴趣爱好里,让人感觉你就是天生喜欢技术的 。
2、兴趣体现于工作
某些职位和兴趣爱好有相当紧密的联系: 比如销售类的职位需要一些经常参加团队类、竞争类的活动的人;财务会计类的职位需要踏实做事的人,可以有一些阅读类的兴趣爱好 。建筑方案设计的职位就需要思维能力很强的人,那么在爱好中就要突出自己思维的活跃性,缜密性,以及逻辑性 。
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