有些同学在简历中，将所有获得的大大小小的奖励按照时间顺序全部罗列出来，而每一项奖励从性质到级别来说都是类似的，这样并不可取，如下则实例：
奖励情况
中山大学二等学生奖学金 2007年
中山大学优秀团干部、优秀团员 2007年
中山大学运动会1500米长跑第三名 2006年
中山大学校园歌手比赛第二名 2006年
中山大学三等学生奖学金 2006年
中山大学优秀学生干部 2006年
这种“人物传记”式的奖励描述，虽然看上去数量很多，但并不能给HR留下深刻的印象，显得没有重点，而且占用了简历的大量篇幅 。当我们有很多奖励的情况时，一定要懂得取舍，将那些与职位要求不相关的奖励删除，只保留那些与应聘职位比较相关、含金量比较高的奖励，从格式版面上做到清晰有序、层次分明 。
修改后的奖励情况描述范例：
奖励情况
学术类：中山大学单项学生奖学金 （前5%） 2次
社团类：中山大学优秀团干部、优秀团员
文体类：多次在运动会长跑比赛和歌唱比赛中获奖
7.个人获得的荣誉怎么写我觉得你可以找一些你在大学里参加过的活动获得奖项说一下，简历最重要的功能就是在一张纸的有效范围内表现出你最大的优势 。
常见的荣誉奖励：1.各类奖学金：
国家奖学金、学校奖学金、专项奖学金等；
2.校级奖项、称号：
三好学生标兵、三好学生、优秀学生干部 、优秀共青团员、优秀毕业生 、优秀志愿者 、先进班集体 、优秀团干、学生协会优秀干部、学生协会工作优秀个人等；
3.文体活动奖励：
运动会获奖、十大歌手 、军训先进个人、十佳社团、最佳才艺奖、最佳气质奖、最佳口才奖、最佳辩手等；
4.专业比赛与奖项：
英语演讲比赛、诗歌创作比赛、全国建模比赛、辩论赛、创业大赛、软件设计大赛等；
5.商业大赛奖励：
创业计划大赛、广告计划大赛、欧莱雅商业策划大赛等；
6.社会活动奖励：
优秀青年志愿者、优秀世博志愿者、社会实践先进个人等 。
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