基于以上事实,根据《中华人民共和国劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等的相关规定,诉讼贵处,请求依法裁决,支持申请人的请求 。
此致
xxx市xxx区劳动局劳动仲裁委员会
7. 劳动仲裁的书面申请怎么写 劳动纠纷可以算是最多发的纠纷之一,但金额少请律师的费用较高,很多当事人想自己申请仲裁 。
但又不知道如何写劳动仲裁申请书,这里教大家如何写一份劳动仲裁申请书 。劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题;所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题2、申请人信息;必须信息包括申请人姓名、身份证号码、联系地址 。
其他信息:申请人性别、年龄、民族、联系电话等 。3、被申请人信息 。
4、仲裁请求 。5、事实和理由;这一部分里应当写的内容包括:双方劳动关系的基本事实;对于仲裁请求里面的每个请求都应当详细的说明为什么你会这么要求数额,一定要写清楚 。
6、提交单位;根据你发生劳动纠纷的地点和你单位的所在地,你确定自己是向哪个劳动仲裁委提起仲裁的就写那个 。如果不知道的,可以打12333咨询,或到当地劳动部门咨询 。
7、申请人签名、日期 。8、申请书末尾按照仲裁规定可能还需要写上工作地点、入职时间、离职时间以及单位是否逃匿等事项 。
8. 劳动仲裁的书面申请怎么写啊 劳动仲裁书怎么写(范文) 劳动争议仲裁申诉申请书 申诉申请人:XXX 地址及电话:x省x市XX区XX路XX号X栋X号 电话:x-XXXXXXX 被申请单位:x市XXXX有限公司(以下简称XXXX) 法定代表人:XXXX 地址及电话:x高新区XX路XX号XXXXXX山庄X幢XXX室 0551-XXXXXXX 一、请求事项:1.申请补办x年x月x日—x年x月x日社保;2.申请支付x年x月x日—x年x月x日拖欠的加班工资[(1500.00月平均工资÷167.4小时)*8小时*4天*200%]=573.47元;3.申请支付x年x月x日—x年x月x日拖欠的加班工资[(1100.00月平均工资÷167.4小时)*8小时*14天*200%]=1471.92元;4. 申请支付x年x月x日—x年x月x日的双倍工资(1100.00月平均工资*3个月)+[(1100.00月平均工资÷167.4小时) *8小时 *8天]=3720.54元;5.申请支付x年x月x日—x年x月x日的工资(1100.00月平均工资÷167.4小时)*8小时*20天=1051.37元;6.申请支付x年x月x日—x年x月x8日的经济补偿金(1100.00月平均工资*0.5)=550.00元;以上共7367.3元 二、事实、理由及证据:1.本人于x年x月x日进入XXXX,从事XXX的工作岗位 。
(当时说好了,进入XXX试用期一个月,一个月后签劳动合同,买社保 。试用期工资1000.00一个月,转正后工资1500.00一个月)但是一个月后并没有签订劳动合同,也没办理社保 。
我询问过,并没有答复 。2.作息时间是每周工作6天,上午 8:00到12:00,下午13:30到17:30,每周一天休息 。
3.因其公司产品有缺陷,使产品销售、安装不能正常营运 。公司让我转业务员,工资从1500.00一个月降到1100.00一个月 。
作息时间是每周工作6天,上午 8:00到12:00,下午13:30到17:30,每周一天休息 。4.根据《劳动合同法》第二章 劳动合同的订立、第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同 。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立;第七章 法律责任、第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资 。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资 。5 x年x月工资,XXXX以我没有完成任务为名,扣发我的工资 。
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