销售梦想怎么写( 三 )


3. 店长要求我们写梦想版 有关服装销售业绩方面的目标什么的 要怎么写 领导您好:
首先感谢公司领导长期以来对我的信任 , 将XX店铺交于我管理 。公司实力和文化理念深深的吸引着我 。在这里工作的每一天都很充实 , 都能够感觉到自己在不断的成长 , 使我非常热爱这份工作 。
现将我店半年来的工作情况做一简要的汇报和总结:我店去年的全年业绩为420万 , 去年1-7月的销售额为148万 , 占全年销售的35% 。今年年初 , 我给我店定的目标指标是550万 , 今年1-7月的累计销售为2367793元 , 已完成目标指标的% 。尽管我们的销售业绩与公司其它直营店相比还是有着很大的差距 。但是我们决不气馁 。争取在下半年 , 通过大家的努力 , 打个漂亮的翻身仗 。
七月份是一个不算淡季的淡季 , 我们商场在经过了一个月的整体调整后 , 增加了不少同类品牌 , 市场竞争日趋激烈 。尽管商场整体业绩有所下滑 , 但仍有品牌(如:奥菲欧)能做到100万 , 而我们只做了二十几万 , 我想只要我们努力 , 仍会有很大的增长空间 。
为了八月份 , 更好的做好销售 , 对于前期工作中的不足之处 , 我将做出如下的总结 。第一点:关于态度 , 在我们的销售工作中 , 有时会存在等生意的心态 。人与人之间没有太多的区别 , 只有积极的心态和消极的心态这一细微的区别 。正是这一点点的不同导致了决定销售的巨大差异 。我们一定要改掉等生意的坏习惯 , 主动创造销售的机会 。第二点:关于目标 , 以前大家往往只关心个人的指标 , 而忽约了店铺的总目标指标 , 有时往往就放弃了 。经后大家必须做到人人有压力 , 将销售目标指标分解成能实现的可行的目标 。第三点:关于学习;我们只有通过不断的学习专业知识 , 来充实自己的营销能力 。将公司给我们的产品面料知识与实践相结合的学已致用 。第四点:关于团队;做为店长 , 我有义务和责任让所有队员开心工作 , 让每个人都有很强的团队意识 , 建设一支真正优秀的属于公司的团队 。第五点:关于管理;前几天商场进行了一次培训 , 其中一个问题就是企业的最大成本是什么?答案不是广告和推广费用 , 而是没有经过培训管理的员工 。没有规矩不成方圆 , 管理就是一种投入 , 我们要向管理要效益 , 我的任务就是要将公司各种管理制度真正的贯彻落实下去 。
八月到了 , 我希望从这个月开始 , 从以上五点出发 , 好好的把握机遇 , 在不久的将来我们会用自己的行动来证实 , 我们就是属于公司的优秀团队!
4. 做销售,如何写工作成长计划 答复:作为销售代表职位个人总结?
第一、对自己有着严格的标准和正确的考量 , 希望以自己的表现和贡献力 , 为销售职业发展的规划铺路 , 为销售职业而奋斗 , 为销售职业创造辉煌人生 。
第二、希望和同事与朋友圈共同分享事业的开端 , 更能够以事业为责任重心 , 以不断发展和提升个人的职业才华和财富 , 更希望个人的长远目标达到预期的设想 , 和不可估量的人才价值 。
第三、有着销售职业生涯的翘展和执着的梦想 , 带着这些伊始借助这个平台 , 来发挥青春绽放的一瞬间 , 为青春励志的梦想而奋斗 。