2.成绩和缺点 。这是总结的主要内容 。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点 。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚 。
3.经验和教训 。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识 。
总结的注意事项： 1.一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小 。这是分析、得出教训的基础 。
2.条理要清楚 。语句通顺，容易理解 。
3.要详略适宜 。有重要的，有次要的，写作时要突出重点 。
总结中的问题要有主次、详略之分 。总结的基本格式： 1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文 。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训 。结尾：分析问题，明确方向 。
3、落款 署名与日期 。
9. 培训总结怎么写简单 原发布者：李鹏亚
培训完后简短心得体会【篇一：培训完后简短心得体会】关于员工培训后心得体会散文吧网站海不择细流，故能成其大 。山不拒细壤，方能就其高 。关于员工培训后心得体会发布时间：2017-04-1310:28相关话题员工培训是企业提升综合实力，获取竞争优势的关键性因素，也是人力资源管理活动的重要职能 。接下来就跟小编一起去了解一下关于关于员工培训后心得体会吧！关于员工培训后心得体会篇1由公司人力资源部组织的新员工入职培训，虽然时间很短，只有一个星期，但是，却让我受益匪浅 。陆总作了精彩的演讲，通过他对公司未来发展规划的介绍和描述，我看到了中水电公司的光明发展前景，同时我对自己即将开始的事业增加了一份信心 。培训期间，我的最大感触就是中水电公司十分重视新员工的入职培训，公司的领导和各个部门经理的都亲临会场，详细并耐心的向我们指点今后工作中会遇到的问题，这些都使我们深深的感动，并为自己能成为一名中水电人而倍感骄傲 。而在培训最后一天，各部门领导全部到场，与我们进行面对面的交流，让我这个新入职的学生感到了一份厚重的温暖的归属感 。通过这次入职培训，使我对公司的框架结构有了初步的了解 。首先，陆总的精彩演讲，使我对公司的发展历程和发展现状有了一定的感知 。特别是忠诚度教育，使我感觉到企业与员工相互依存的重要性 。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索 。刚出大学的我们很单纯，就像是一张白纸，不管以前在学校多么辉煌，现在我应该怀着一颗空杯的心去对待
10. 培训总结怎么写 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容> 原发布者：夏九月鼓 新员工培训总结范文（一）为了让新员工更快地了解公司、熟悉公司的各个业务，更好的适应工作，公司特地对我们新员工进行了为期5天的入职培训，充分反应了公司对人才的重视和培养 。
参加这次培训的员工大部分都还未成为我行的正式员工，分别来自各个支行的不同部门，大家都很珍惜这次培训机会，培训当天都充分的做好了准备，精神饱满的早早的来到公司门口准备出发 。这一次培训的主要内容主要是对公司各个业务的介绍以及公司的一32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333433623736些规章制度和安全防范知识的介绍，是我们对公司的各项业务有了更深的了解，并掌握了实际操作中的一些非常有用的技巧，对我们日后的工作起到了非常重要的作用，最后公司老总还对公司的企业文化、企业现状、战略规划等方面进行了精心的讲解，是我们对公司的基本运作流程有了更深的认识，同时更加增强了我们对公司未来发展的信心 。