调职调薪怎么写( 四 ) _调职

8. 调职申请怎么写尊敬的领导您好
参加工作以来，在领导的深关怀和同志们的热情帮助下，无论在工作还是在学习都取得了很大的进步.在此深表谢意.但是，经过这一段时间的工作，我越来越觉得自己不适合现任的岗位，经过深思熟虑决定提出调职申请.
首先作为朝气蓬勃的年轻人，我希望能趁年轻多学习，多锻炼，将来为企业做出更大的贡献.虽然现在的岗位很重要，但我自己始终觉得不能适应现有工作，无法全身心的投入到工作中去.如果换一个工作岗位，我一定能更好的发挥自身的特点，对自己严格要求，按质按量的完成领导安排的各项任务.在此我真诚的向各位领导提出岗位调整申请，希望领导能够相信我的能力和诚意，能够再给我一个更好发挥自己能的机会，恳请审核，批准！！！
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年月日
9. 调薪理由怎么写可以先问自己几个问题：
1、你的2113工作是否重要，或是你是否在重要岗位上；
2、你的工作是否努力，态度是否积极；
3，、你的领导5261是否知道这件事，他的态度，或是他是否愿意为你推荐或是说好话；
4、同事对你的态度，大家是否都觉得你很不错；
5、你在公司里是否有可靠的关系；
6、你的工作4102业绩。
如果这些情况中你占了大1653半，那基本上应该是没问题的，毕竟天时地利人和都有，然后的事情就简单了，理由你可以照专实说，说你工作努力，工作时间长，自己能力突出，你的付出超出了现在岗位给的价钱，你能带动大家积极性，很多事情都可以拿来说，然后属大家也都捧你的场，事情也就会顺利了。
10. 调薪通知怎么写为了进一步提高员工待遇，共享劳动成果，经公司研究决定，上调员工待遇。具体规定如下：
1、所有在岗员工岗位工资增加100元/月；
2、非骨干之操作岗员工，在岗工作期间增加施工补助，增加金额为5元/天；
3、骨干、管理岗员工，增加“成长进步奖”，奖金基数为200元/月，根据当月表现进行上下浮动，计奖方式以每月的《成长进步评价表》得分为依据；
4、本次调整从2010年4月1日起执行。
望全体员工团结协作、锐意进取，只有当公司创造更大的效益，公司才会有能力为员工提供更好的待遇。让我们同心同德、发奋图强，为“基业百年，幸福万家” 的共同愿景而不懈努力。
【调职调薪怎么写】

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