我们行32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333363373035在招聘时,很少看求职者的求职意向,而且也很少在招聘说明中写明应聘的岗位,只看专业,专业对口,不论你是否有这个求职意向,都会考虑 。在我们看来,毕业生可塑性极强,一个毕业生被录用后,我们会对其进行一年左右入职培养,把他改造成我们需要的人才,所以对于毕业生的求职意向,一般不太关注 。
3、教育背景/学习经历 这一点没什么说的,只提两点 。一是有些毕业生会把自己中学的学习情况写上,这个不需要,从大学写起就行 。
二是一些毕业生在校可能参加过一些相关技能的培训,这些培训经历也应该写到简历中 。4、工作经验/社会实践 一般来说,应届毕业生没什么工作经历,所以在招聘过程中,我们不是很强调这一点 。
至于社会实践,你可以把你在校期间的实习或其他经历写上,如在学生会任某部长,做过哪些事,出过哪些力,取得过哪些成绩,一定要写得详细写,不要只说个大概,比如我任系学生会生活部长,组织过系辩论赛 。这样写就不太详细,你应该把在辩论赛中做了哪些工作、发挥了什么作用简单说一下 。
切记一点,这部分简历不能随便乱编,你以为你编的天衣无缝,但是面试者往往几句话就能让你原形毕露 。我在招聘过程中遇到过这样一个毕业生,说自己在陕西某集团的重组过程中,做过资产评估 。
这让我们很感兴趣,问了几个问题,那个毕业生含糊地说了一通之后,终于承认,自己只不过是帮导师编了几个表、排了个版而已 。最常见的情况,就是毕业生会写上自己担任学生会干部,很少看到没当过的 。
这就让人怀疑其真实 。
2. 怎么在毕业时写求职简历 首先——个人简历的内容要控制好,最好控制在一页半以内 。
其次——你可以在百度里面搜索简历的模板,上面各种各样的有很多,下载一些下来自己比较,但是光下下来了直接填写也是不好的,你可以根据自己的闪光点进行顺序的调整,同时字体和格式多设置几次,自己进行比较,看看哪种格式最正式最舒服 。我们学校上个月进行简历制作大赛,看了那么多,觉得黑体还比较正式 。
再次——就是填写个人简历啦~~你说你没有工作经历,根据你自己应聘的公司呢,其实可以自己杜撰一些的,大学生的兼职有很多,像什么促销和家教啊,基本上都可以胜任的,你可以问下你做过兼职的同学一些具体情况 。一封简历应包含以下几个部分:
一开始可以在个人简历正上方醒目地写自己的应聘岗位或者自己的姓名(想让对方对你印象深刻的话)
1,个人情况:姓名、性别、出生年月、籍贯、民族、政治面貌、联系方式(手机号码前加括号加0,如(0)138********正式一些,别人给你用座机打可能是长途)、以及在校表现(指当过什么班干、团干、社团干部什么的,这个部分可以用加粗突出,很多企业都更愿意招学生干部)
2,工作经历:这个前面已经说了 。时间,单位,职务,和备注(如工作成绩如何,有没有受表扬)
3,教育经历及获得奖项:时间,毕业学校,所获奖项,按时间顺序一项项列出来,雷人的奖就免了~~不和岗位挂钩但能体现自己特长的也能晒出来(此项中获得奖项也可以转到能力技能一项)
4,能力技能:IT技能(计算机证书亮出来),英语技能(证书),专业技能,其他技能(自己的特长)
5,爱好特长:这一项可以列在最后,而且,不要写上网,打游戏等等消极的爱好,不要全写自闭即不与人交流的爱好(如就只有听音乐,看书),写写运动最好啦~~
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