大惊！日本或将变成第二个朝鲜( 二 ) _生活百科

日本令外国人困惑的10个行为
日本人长久以来都被冠以怪异的名声，通过著名电视节目展现出来的，拥有对科技的敏锐直觉和对古怪事物的高狂热度的日本人，较之西方，显得尤为不同。虽然这种印象稍显不公，但很多日本习俗和实例还是让很多去日本旅游的外国人感到困惑。
10. “冷宫”
许多国家拥有强有力的劳动法来防止企业毫无正当缘由地辞退员工，而在日本，这就给很多公司带来了麻烦，想要摆脱一些理应开除的员工，但又不得不付给他们巨额的福利。
但问题很快就随之解决了，包括松下、索尼以及东芝在内的企业都采用了”冷宫“，即打发员工去做一些毫无意义或者枯燥至极的事儿。最好的例子就是让员工一整天去盯着电视达10小时以上。
企业采用这种方式是希望这些员工在此类丢脸的工作中受挫从而为尽快脱身，最终选择离开。自愿辞职就意味着他们不能再得到福利，从而节省了企业资金。
9. 校园无环卫
西方小孩对于在学校里环卫工人清洗和搬运需保养的各类设备已是见怪不怪，因为这项工作是必需的，小孩们都有随手丢东西的习惯而把事情搞得一团糟。
这并非是日本学校没有环卫的原因，相反，学校会教育小孩自己来打扫卫生，而不是雇佣环卫来做。学校会专门留出时间让孩子们共同劳作，打扫教室、楼梯间，并保持盥洗室一尘不染。甚至午餐也是如此，学生和老师会在教室分发食物，而不是去自助餐厅。
这些都是为了培养孩子们的责任感和协作意识——懂得无私，而不是自私。当然这教会了孩子们良好的品德，也让日本较之其他国家变得与众不同。
8. 工作时间小憩
要是在工作过程中打盹你肯定就麻烦了，任何老板都不会乐意当要交付你一项工作时，却看到你在睡觉！然后这个众所周知的大忌，却在日本完全能够被接受。
日本风俗表示，工作期间睡着了，那便意味着你忙过头了以至于都没办法在家好好睡觉，也让领导认为员工仅仅是极为专注自身工作所以这样筋疲力尽。
这一行为富含如此正面的意义，以至于有些人甚至会装睡来骗取嘉奖。似乎一些研究已经表明，在NASA工作，小睡是会帮助你更加努力的工作。
7. 成人收养
要是在工作过程中打盹你肯定就麻烦了，任何老板都不会乐意当要交付你一项工作时，却看到你在睡觉！然后这个众所周知的大忌，却在日本完全能够被接受。
日本风俗表示，工作期间睡着了，那便意味着你忙过头了以至于都没办法在家好好睡觉，也让领导认为员工仅仅是极为专注自身工作所以这样筋疲力尽。
这一行为富含如此正面的意义，以至于有些人甚至会装睡来骗取嘉奖。似乎一些研究已经表明，在NASA工作，小睡是会帮助你更加努力的工作。
全世界都有收养规定，而提及收养率，美国和日本在则是名列前位，但日本式收养却截然不同。
令人难以置信的是，在收养人群中年龄在20~30岁的成人占了98%的比例，并且其中大部分为男性。
如果一个家族企业的所有人没能有个儿子来继续发展他的企业，那么他可以寻找一个适合的继承人并将其收为养子，并同样适用于该所有人不认为自己的儿子能够继续运营公司的情况。像铃木、丰田和佳能这些企业就是如此，这些人被称之为”婿养子“(mukoyoshi) 。
正因如此，一般情况下这些家族企业都会继承并继续发展壮大。其中就包括粟津温泉，是被吉尼斯纪录在册的现今世界范围内运营时间最久的家族企业，已运营1300年，历经46代。