落实结果清单怎么写( 二 ) _清单

涉及标识的，应提供整改后反映标识状况的照片；
涉及人员培训的，应提供修订后的培训计划，包括培训内容、时间、参加人员、考核方式及考核记录等；
涉及验证的，应提供验证报告、有关数据和记录。
二、省局需组织检查组对企业对整改落实情况进行核实，并在企业整改报告上签署意见，加盖公章。
3. 履行党风廉政建设任务清单怎么写 1、认真履行“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。
2、承担网格监督责任人职责：
(1)协助党支部及网格主体责任人分解党风廉政建设任务，落实到人。
(2)提出加强党风廉政建设的建议。
(3)加强对本单位党风廉政建设责任的落实和监督。（4）加强对本单位党风廉政建设部署及落实情况的检查，及时报告反馈有关信息。
3、严格遵守党纪国法，执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，落实作风建设各项要求，起好带头作用。
4、自觉约束自己的言行，严格自律，自觉接受组织和群众监督。
5、提高廉政意识，自觉教育并管好亲属和身边工作人员，树立良好形象。
4. 如何写问题清单最低0.27元开通文库会员，查看完整内容> 原发布者：盗心草2008 附件3xx同志对支部领导班子和班子成员的批评意见（模板）一、对领导班子1、担当意识和责任意识不够强。
有的同志对待工作求稳怕乱，满足于照本宣科，不敢突破既有框架，甘当“太平官”、“逍遥官” 。有的怕得罪人，不敢抓，不敢管，不敢承担风险，不敢果断拍板，遇到矛盾绕着走，或直接上交矛盾，致使一些重点工作推进不够快。
例如在全区违法建设整治上，在重大项目建设环境整治上，在安置房建设推进上，魄力不足，力度不大，效果不明显。2、对基层党组织建设薄弱重视程度不够。
……3、改革创新、锐意进取意识不强。……二、对张书杰同志1、主动联系基层不够。
深入调研时间有限、调研不够深入。虽然能经常到办事处和村组调研，但时间有限、调研不够深入。
听汇报多，实地查看少，走访问询少。调研中，有的时候没能通过各局办实地调查了解部门工作中存在的问题，只是听分管领导和部门负责人汇报。
例如与各局、办和办事处负责人均多次谈话，但与机关其他干部谈话很少，走访入户与村干部群众谈话也比较少。2、工作中抓落实不够。
……3、对中心组学习重视不够。……三、对李爱香同志1、安排布置多，抓落实不够。
……2、日常工作协调多，对大项工作统筹谋划不够。……3、有时脾气急，批评同志不太注意方法。
……四、对冯霞同志1、有好人主义思想。……2、工作中抓具体落实力度不够。
……3、服务意识不够强。……五、对毛恒莉同志1、……2、……3、……六、对包乌日娜同志1、……2、……3、……七、。

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