在此，我深刻的检讨自己 。
领导，对不起，我绝对不会在（再）让同样的事情第二次在我身上出现，请领导监督我 。
6.检讨书怎么写以下只是一个模板，把它的内容事情改一下即可 。
检丨讨丨书--对工作的反省
尊敬的金老师，各位主管和伙伴们：
8月7 日，金老丨师就和我们说了8号下午要上台演丨讲培训感丨言，同时用PPT展示 。可是7号那天我和一个朋友去玩了，没有做PPT 。还企丨图蒙溷过关，我为我自己的行为感到相当可丨耻 。这几天，我经过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧丨疚和不安，知道自己是真的错了，要好好改正了 。在此，我谨向各位领丨导伙伴们做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领丨导汇报如下：
通丨过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，因为7号是七夕节，单身的我去疯狂的玩下，似乎也没什么，但是我应该把该做的事做好了以后再去玩 。不过同时也也长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的一种最最明显的体现，也是与细节决定成败这些至理名言背道而行的 。经过这几天的反思，我对自己这些天的工作成长经历进行了详细回忆和分析 。记得刚上班的那几天，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制丨度，认真学习，从而努力完成各项工作，如陌生拜访等 。但是过了一个月多，自己的心开始慢慢松懈下来了，说的通俗点就是开始有点老油条了，而自己对领丨导同事也比较熟悉了，尤其是领丨导同事对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了，即使做的不好也没什么要紧的，还可以改正继续的，却不知道就是因为这样的心理让自己的习惯越来越差，开始也不注重细节了，要知道细节可是决定成败的，而我犯了这么大的错误却还不知道 。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领丨导同事对我的信任，愧丨对领丨导同事的关心和帮助，是我辜丨负了你们，我该认清自己所犯丨下的错误，好好的反丨省是我最基本应该去做的，而如何去注重这些细节是我要该好好考虑的，考虑好后去制定解决方案，然后实施 。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心和上进新仍就非常欠缺 。众所周知，保险行业一定要有规范的行为准则，让客户放心的到我们这边来投保，把保费叫给我们 。今天我可以因为一点小事把演丨讲放在一边，那以后呢？实在是不敢想象 。这件事情充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，而没责任心的人哪来的上进心，连上进心都没有如何把工作做的更好，如何给自己注丨入走丨上新台阶的思想动力 。在自己的思想中，仍就存在着得过且过，溷日子的应付思想 。现在，我深深感到，这是一个非常危丨险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是这次领丨导及时发现，并要求自己写检讨深刻反丨省 。假如放丨任自己继续放丨纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误 。因此，通丨过这件事，在深感痛丨心的同时，我也感到了幸丨运，幸亏领丨导主管们给我敲响了警钟，让我及时的觉丨醒，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折 。所以，在此，我在向领丨导同事们做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢 。谢谢你们，是你们的提醒让我深刻的认识到了自身的缺陷，存在着这么严重的问题，好让我及时的解决 。再次谢谢你们 。