个人试用期报告怎么写( 二 )


申请转正的员工一般是认为自己具备转正的资格才会写出申请 。员工转正申请书的正文部分,要把自己进入公司的时间、从事的工作、在实习工作期内自己的工作情况怎样,是否有能力完成自己的工作写清楚 。
转正申请的重点,要写自己的工作能力 。由于自己的出色工作,使公司交办的任务圆满完成,在自己实习期间的一些具体工作也可以做一下介绍,比如自己设计的项目得到客户好评,为公司赢得效益;自己的努力为公司开拓了市场,提高了企业知名度 。
这些都可以具体地写一下,让公司领导认可你的工作能力,认识你的工作潜力 。根据你的表现,会给你做出正确的评价 。
员工转正结尾部分首先要做一个小结,说明自己要求转正的愿望,在单位工作的良好感觉,然后注明自己的姓名,写清申请的时间就完成了 。参考资料来源:百度百科:员工转正申请格式 。
4.试用期工作总结范文怎么写时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声 。
这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆 。在这段实习期中可以说是有喜也有忧 。
喜的是和同事们工作相处中,自己从学生慢慢转变为一个社会人,自身实践经验、工作能力得到提高;忧的是自己还有许多方面有待于提高 。通过这三个月的学习和工作,我们熟悉了公司的基本情况和相关工作,了解了外联部门的重要工作内容和职责,对新公司的注册流程有了具体的了解 。
同时,也与公司进行了初步的年度检查 。在领导人的协助下,在三个月内完成了对几家公司的注册和组织代码的年度检查 。
我在工作中也有一些小的错误和问题,比如没有充分理解领导在工作中的意图,武断,忽视公司的工作流程等等 。这些都是由于态度和细节的工作 。
我的领导能力足够慷慨地帮助我 。三个月来,喜悦伴随着汗水,成功伴随着艰辛,后悔激励着奋斗 。
今后,我要在系的领导下努力学习,不断学习,虚心学习,严格要求自己,更全面地提高自己对公司的贡献!总之,在短短的两个月时间里,虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有很大差距 。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作 。
试用期是指包括在劳动合同期限内,劳动关系还处于非正式状态,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现 。试用期包含在劳动合同期限内 。
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限 。
5.试用期转正报告怎么写最好``给你两份,参考一下吧,希望对你有帮助 员工转正申请书 尊敬的领导: 我于2004年7月9日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工 。
作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变 。在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间 。
这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程 。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献 。