专柜月分析怎么写( 三 )


在工作中 , 我也学习、体验了一些销售策略 , 现分享如下:
我把进店的客人分为两种:第一种客人 , 目的型的客人:逛商场怀有购物的目的 , 有比较明确的需求或者想法 。她们可能开门见山或直奔主题索取自己喜欢的衣物 , 或者是半明确型的客人 , 是想买上一条裙子 , 但是具体要买什么样子的裙子 , 还没有明确 。第二种客人 , 闲逛型的客人:现在的商场里有太多消磨时光闲逛型的客人 , 她们有的是纯粹打发时间 , 有的是心情不好 , 到琳琅满目的商场里散心 。闲逛型的客人不一定是说不会购物 , 遇到她喜欢的和开心的货品时 , 下手也是毫不犹豫 。目前商场里的客人闲逛型的客人占大部分 , 同时将越来越多 , 闲逛型的客人的接待和目的型客人接待是不能完全相同的 。闲逛型的客人进店后 , 需要空间和时间来欣赏我们精心设计的漂亮陈列和货品 。接待她们最忌讳的就是立刻接待 , 80%的时候你得到的回答是:我随便看看 。显然这样的接待服务是有问题的 。闲逛型的客人进了店 , 我正确的服务动作就是寻机 , 在迎宾之后 , 对于那些三三两两闲逛的客人 , 保持距离 , 用你眼睛的余光去观察客人的举动 , 给客人一个适当的空间和时间去欣赏我们的货品和陈列 , 时机到的时候 , 才进入到接待介绍工作中去 。
我今后的努力方向:
一、切实落实岗位职责 , 认真履行本职工作 。
千方百计完成区域销售任务;努力完成销售中的各项要求;积极广泛收集市场信息并及时整理上报;严格遵守各项规章制度;对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;完成其它工作 。
二、明确任务 , 主动积极
积极了解达到的标准、要求 , 力争在要求的期限内提前完成 , 另一方面要积极考虑并补充完善
三、努力经营和谐的员工关系 , 善待员工 , 稳定员工情绪规划好员工在店的职业生涯发展 。由于区域市场萎缩、同行竞争激烈且价格下滑 , 认真考察并综合市场行情的信息反馈 , 激发销售热情 。同时计划认真学习知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识 , 力求不断提高自己的综合素质 。
感谢公司给予我机会与信任 , 我一定会积极主动 , 从满热情 。用更加积极的心态去工作 。
5.销售一个月的总结怎么写强调促销、培训、检查与管理的重要 。
没有范文 。
以下供参考 , 
主要写一下主要的工作内容 , 如何努力工作 , 取得的成绩 , 最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向 。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献 , 体现你的工作价值所在 。
所以应该写好几点:
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作 , 哪些事情是你动脑子去解决的 。就算没什么 , 也要写一些有难度的问题 , 你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人 。你分内的事情都要有所准备 , 即事前准备工作以下供你参考:
总结 , 就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析 , 分析成绩、不足、经验等 。总结是应用写作的一种 , 是对已经做过的工作进行理性的思考 。