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今日的上海
上海是我国重要的经济中心 , 上海发展迅速 , 离不开人力资源的发展 。
今天Judy为大家分享目前上海猎头公司排名前十的有哪些?能够为我们提供什么样的服务?
【上海市|上海排名前十的猎头公司】排名如下:
上海top10猎头公司
如何筛选适合企业发展的猎头公司呢?给你三个小tips:
1.平台背书能力
一家优秀的猎头公司 , 他的平台背书能力一定是比较卓越的 。 合作的同类型企业多不多?是否是天使轮或者独角兽企业?精彩的案例有无?这些我们都可以在前期选择猎头公司的时候可以要求猎头公司展现他的平台能力 , 因为有强大的合作能力 , 才能从侧面去认证这个猎头公司的综合实力 。
2.候选人的综合指数
其实对于我们企业来讲 , 当企业招聘成本大于使用猎头公司成本的时候 , 我们才会选择使用猎头公司去完成招聘工作 。 因此企业招不到人无非就是:合适的人太难找 , 时间项目成本耗不起、工作水平无法保障、匹配程度无法得知等等 。 那么一家优秀的猎头公司 , 就可以帮你解决“候选人”这个最难的问题 。 猎头公司会从一开始寻找目标 , 制定mapping、一小时立项服务、人才的综合测评交由交付 , 全面的面试推荐等等 , 能够保障给你的一定是高端的专才!
3.行业以及服务标准
例如:企业是一家汽车制造业的行业翘楚 , 那么我们在选择猎头公司的时候就需要去看 , 这家猎头公司它到底是不是擅长汽车制造业 , 如果他的发展重心在快消 , 那么有可能他提供的服务就没有那么专业 。 我们企业需要的是专业可靠的猎头公司 , 不是随便来个猎头顾问就可以敷衍了事 。
每家猎头公司的服务标准参差不一 , 就以上榜的这两家猎头公司为例:
南方新华创立了国内第一家24小时极速交付 , 以招聘结果为导向 , 他们主要是顾问式猎头 , 并且售后EAP心理辅导也颇具特色 , 后期也会对于企业和候选人做双向售后;沃锐猎头成立时间早 , 形成了自己的一套办事风格 , 在整个招聘过程中都会运用到专业的猎头方法与严谨的猎头流程;他们的知名度以及对于高端人才/中端人才/低端人才进行三组划分 , 使沃锐人才的猎头服务能够更加的匹配不同企业的用人需求 。
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今天的分享就到这里啦!以上排名属个人分享 , 希望有帮助呢~
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