2024年,这3类大学生或面临,一毕业就失业,你家孩子上榜了吗?

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近两年 , 因为这样那样的原因 , 身边好多亲朋好友 , 上班的要么降薪、要么拖欠工资 , 甚至濒临失业;做生意的也大多面临亏损 , 甚至破产等问题 。
钱难赚 , 工作难找 , 似乎成为了当下很多人的共同感受 。 尤其是临近年底 , 大批的高校毕业生涌入社会 , 势必会让求职者的竞争越来越激烈 。

教育部的数据统计显示:2024年 , 高校毕业生规模又创历史新高 , 达到1179万人 , 同比2023年增加了21万人 。
求职市场的工作岗位就像一块待分的蛋糕 , 大小较以往没有多大的变化 , 然而分蛋糕的人 , 也就是求职者却在持续增长 。
所以 , 对一部分大学生而言 , 毕业也就意味着失业 , 尤其是以下几种类型的大学毕业生 , 更是如此!
第一种:眼高手低的高校毕业生记得我上小学的时候 , 哥哥大学毕业 , 那时候毕业还包分配 , 就算是大专生 , 毕业后也能找到不错的工作 。
现如今 , 有些学生尤其是名牌大学毕业的大学生 , 对自己的期望过高 , 再加上对现在就业形势的错误认知 , 误以为自己一毕业就能找到一份高职位、高薪水的工作 。
这类学生在求职的过程中 , 往往更注重招聘单位的性质 , 招聘方给出的职位、薪水、福利待遇 , 而忽略了自身的实际能力和工作经验 。

比如 , 小公司不考虑、基层职位不考虑、薪水低不考虑、没有双休不考虑、经常加班出差的不考虑……
在人才紧缺的八九十年代 , 大学文凭或许还是个金字招牌 , 用人单位都会争着抢着要!但自从大学生扩招后 , 普通大学本科学历虽然没夸张到遍地都是 , 但也不紧缺 。
所以 , 一些用人单位 , 还是会认真筛选筛选的 。 因为学历高并不等同于能力高 , 学习好也并不意味着就能做好工作 。
能大学毕业 , 只能证明你高中阶段的学习成绩和努力程度 , 但这并不代表我们已经具备了胜任工作的所有素质 。
所以 , 奉劝各位大学毕业生 , 在找工作的过程中 , 一定要避免眼高手低的心态 , 要实事求是地评估自己的能力和经验 , 选择适合自己的工作机会 。
同时 , 也要不断学习和提升自己的技能 , 积累更多的实践经验 , 为自己的未来发展打下坚实的基础 。
第二种:目光短浅的高校毕业生记得以前听樊登读书的时候 , 听他曾经分享过自己大学毕业后第一次求职的经历 。
作为名牌大学的优秀毕业生 , 樊登在校期间的成绩和能力都备受认可 , 这也为他赢得了面试官的青睐 。

然而 , 在面试的最后阶段 , 他却犯了一个错误 , 他直接了当的问了面试官一个不恰当的问题:“这份工作一个月最多能拿到手多少钱?”
正是因为这个提问 , 让原本表现出色的樊登 , 错失了一个他比较看好的工作机会 。 这是为什么呢?
樊登本人解释说 , 这是因为当时的他过于关注眼前的利益 , 缺乏长远的眼光 。
某知名企业的面试官曾说:“目光短浅的求职者 , 往往只看到自己的利益 , 而忽视了团队和公司的利益 。 他们缺乏合作精神和团队意识 , 不愿意为团队的成功付出努力 。 ”
大学生刚毕业 , 想多赚钱 , 获得金钱自由无可厚非 , 但如果过于注重金钱 , 就会让面试官觉得你目光短浅 , 不具备长远的职业规划 , 缺乏责任感和归属感 , 无法为公司创造真正的价值 , 只是将工作视为一种简单的交易 。
相比这类人 , 用人单位更倾向于选择那些对工作有热情、有抱负、有追求的求职者 。
所以 , 奉劝各位大学毕业生 , 在求职过程中 , 除了薪资之外 , 还应该关注工作的意义、价值和发展前景 , 这样才能更好地实现自己的职业规划和人生目标 。
第三种:各项能力不足的高校毕业生现在好好学习 , 上大学你就轻松啦!
相信这句话每一个学生都听老师或者家长讲过无数遍!
但每一个在职场上摸爬滚打过的人 , 都知道这是一个谎言 。 因为上大学后如果你不努力 , 混日子 , 那就会为毕业后的工作埋下一个隐患——受到用人单位的嫌弃!

大学 , 是学生步入社会的最后一站 , 这一站的所有学习都与未来的工作有关!如果在这期间 , 你在学校里混日子 , 导致专业知识、技能掌握的不扎实 , 各项能力不足的话 。
在求职的过程中 , 就很容易无法满足用人单位的要求 , 难以获得心仪的工作 。
比如 , 禾禾妈上大学的时候就有一个女同学 , 自从上了大学 , 就没见她学习过 , 每天不是在逃课的路上 , 就是在谈恋爱的路上 , 考试也常常挂科 , 更别提英语四六级 , 以及考研和考取各种证书了 。
结果毕业临近的时候 , 班里大部分百分之八九十的同学都找到工作了 , 她却还在到处求职 。
在大学生供过于求的招聘市场中 , 用人单位一般都会采取简单粗暴的甄别方式 , 优先录用211/985等重点大学毕业的学生 。
就算是录用普通大学的毕业生 , 也会择优录取在校期间学习好、能力强、证书多的 。 尤其是在一些竞争激烈的行业 , 用人单位更倾向于招聘成绩优异的学生 。

【最后写给各高校毕业生及毕业生家长的话】在当下职场环境中 , 我听到最多的便是人们抱怨工作难找、薪水难赚 , 尤其是刚毕业的学生和他们的家长 。
但却很少听到这些抱怨者们反思 , 如果给你或者给你的孩子 , 一个高薪高职的岗位 , 你自己或者你的孩子 , 又是否有那个能力胜任?
【2024年,这3类大学生或面临,一毕业就失业,你家孩子上榜了吗?】机会是留给有准备的人的 , 作为刚毕业的大学生 , 想要在职场上闯出一片属于自己的天地 , 必须在步入社会前就做好准备 , 不断地提升自己的专业技能和综合素质 。 同时 , 在寻找工作时保持正确的心态 , 理性看待市场需求 , 这样才能找到真正适合自己的工作 。