创业|“新东方裁员6万!”四十岁的他面临失业,找工作,还是去创业?

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创业|“新东方裁员6万!”四十岁的他面临失业,找工作,还是去创业?

我有一个朋友 , 今年将近四十 , 在一个教育行业的企业任职中层管理 。 随着国家“双减”政策的推行 , 公司的经营也面临困难 。 当看到新东方裁员6万时 , 一个现实的问题就摆在了他的面前 , 找工作还是创业?我给了他一个建议“创业” 。

为什么这个岁数要创业呢?因为你在公司的位置可能很尴尬、你的收入可能对你的未来没有保障 。1、你是否在公司的位置很尴尬

  • 在公司或者企事业单位 , 你有很大的进步空间可以实现自己的目标和理想 , 那就在公司好好待着 。
  • 如果你在公司处于底层 , 每天只做重复的工作 , 个人能力没有任何增长 。
  • 如果你是中层而且没有了任何进步空间和成长空间 。
  • 如果你是高层 , 遇到同事的排挤和挤压 , 在公司心情压抑、愤懑 。
  • 在公司每天被人安排工作 , 没有个人时间 , 没有个人空间 。
  • 公司竞争压力大 , 年龄不再是优势 , 新人的成长速度快 , 自己被裁掉的风险逐年增加 。
我有一个朋友 , 曾经也是一位世界500强企业的中层领导 , 有房有车有存款 , 自我感觉前途良好 。 只是后来因为与领导的意见不统一 , 冲动之下选择了离职 。
因为这几年工作的顺利 , 他没有意识到找工作的困难 , 加上也有一点积蓄 , 认为凭借自己的能力与人脉 , 还能找不到工作 。 刚离职 , 感觉人生很美好 , 辛苦工作了这么久 , 也应该休息休息 , 来一场说走就走的旅行 。 经过一年的调整 , 决定重新步入职场 。
到了这时他还没有发现 , 找工作并不如想得那样容易 。 不管是托关系还是简历投放 , 年龄成为他最尴尬的问题 , 清一色的要求35周岁以下 , 这对于他这个40岁的人来说是一道难以逾越的鸿沟 。 虽然最后进入了一个企业 , 但是收入和职位与他想得相差甚远 。

2、你是否需要更多的金钱但是收入跟不上
  • 社会原因:生活成本逐年增加 , 比如:份子钱、聚餐、旅游、娱乐等 。
  • 家庭原因:
1)子女教育费用高 , 各种课外班、在线教育等 。
2)父母健康和养老:岁数大疾病增多概率高、收入水平降低 , 需要自己补贴 。
3)自己和爱人的养老储备金也要开始准备 , 预防疾病的突袭 。
河南焦作一位48岁的中年男人 , 是家里的顶梁柱 , 为了生计一直在外打工 。 意外忽然袭来 , 他被查出患上了冠心病 , 需要住院治疗 。
当得知治疗费可能要10万元时 , 他瞬间有了心理负担:孩子还在上学 , 家里又不宽裕 , 哪来这个钱?几番踌躇之下 , 他借故支开妻子 , 一个人消失在了医院的监控里 。 直到6天后 , 不幸的消息传来 。 他为了省下这笔治疗费 , 选择了放弃生命 。

创业可以给我们带来什么1、金钱 , 财务自由
有人说:“金钱并不能给人带来幸福啊 。 ”当然不能 。 而且这也不是金钱的任务 。 金钱应该给予我们安全感、自由感 。 金钱应该为我们提供这样一种可能性 , 一种我们可以过上自己想要的生活的可能性 。 但还有一点无可否认:金钱可以使人更接近于幸福的生活 。