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【新华社|夜读 | 关于工作的三点建议】名家画廊 | 格里采 , 俄罗斯画家 , 曾获“苏联人民美术家”称号 。
专注于工作本身 , 才能获得进步 。
收起委屈
工作本身就是一次升级通关的历程 , 无论做什么工作 , 都不可能一路顺风顺水 。
有位朋友年薪逐年递增 , 让我们心生羡慕 。 但事实上 , 他刚工作的那几年曾经非常难熬 。
因为部门小领导跟另外一个员工私交甚笃 , 所以每次都把吃力不讨好的工作分配给他 。 年终绩效评定时 , 却常常把A级绩效留给那位员工 。
他对领导的做法心生不满 , 但心中却明白 , 这家公司对他来说是最好的平台 , 所以该做事时他仍一丝不苟地完成 。 所有难熬的时光 , 都是为日后的成长做铺垫 。
管理学上有一个“蘑菇定律”:职场人会有一段不受重视的时期 , 就像蘑菇培育一样被置于阴暗的角落 , 接受各种无端的批评、指责 , 代人受过 , 得不到必要的指导和提携 。
工作中 , 每个人都有可能经历这样一个过程 。 但是处理方法却全然不同 , 有的人会凡事诉求公平 , 而有些人会自己消化委屈 , 默默耕耘 , 所以每个人最后得到的结果也全然不同 。
人生风雨无数 , 学会吞下抱怨 , 扛住磨难 , 日拱一卒地精进 , 一定会迎来春光明媚 。
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名家画廊 | 格里采
控制好情绪
成熟的人都懂得极力克制情绪 , 他们明白任情绪发酵 , 是工作上的一个大忌 。
如果共事的同事情绪不稳定 , 就像一颗定时炸弹一样 , 容易在工作中捅出大娄子 。 而一味地沉浸在坏情绪中的人 , 也只会降低工作效率 。
看过一个故事 。
医院有一位教授 , 医术高明 , 但是对助手很严厉 。 很多实习医生一听到要被安排到当他的助手时 , 情绪紧张不已 , 生怕挨骂 。
其中有一位实习医生却不同 , 不管教授如何指责 , 这位实习医生总是态度诚恳地应和下来 , 然后专心致志地学习教授如何做手术 。
手术结束后 , 他把批评忘得一干二净 , 继续和同事们谈笑风生 。
就这样 , 这位实习医生成了同辈医生中手术方面进步最快的一位 。
有位企业创始人在办公室上写着两行字激励自己:只带脑子 , 不带情绪 。
收拾好心情 , 才能驾驭好工作 。
与其成为情绪的奴隶 , 不如摆脱情绪的枷锁 , 把工作做到极致 。
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名家画廊 | 格里采
拒绝内耗
在工作中 , 拖累我们前进步伐的 , 往往不是能力水平 , 而是自我情绪拉扯 。 当被别人批评工作没做好时 , 就一个劲儿琢磨他人的评论 , 陷入深深的自我怀疑中 。
如此胡思乱想 , 浪费的是大量的时间和精力 。
很喜欢一句话:“对于可控的事情保持谨慎 , 对于不可控的事情保持乐观 。 ”
陷入毫无意义的揣测中 , 会掣肘自己能力的发挥;缠绕着各种念头 , 内心只会徒增负重 。
人生总有左右为难的事 , 如果你在做与不做之间纠结 , 那么 , 不要反复推演 , 立即去做 。
清空纷杂思绪 , 做好眼前事 , 你会发现那些焦虑会在行动中烟消云散 。
要懂得抛去一切无用的情感 , 专注于工作本身 , 才能获得进步 。
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