招聘|返厂发红包，还要扣回去？年后14职场人欲跳槽，新机会已经出现广东省|珠三角

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前不久， “返厂有红包，最高可达一万七”的消息，让很多人羡慕不已，因为这笔钱，对于普通的农民工而言，可不是一个小数目。
然而，好景不长，有网友发布视频表示，自己就职的工厂发布通知，决定将年后的返厂红包纳入员工的个人工资，下月自动扣除。对此，该网友表示，这返厂红包还不如不发。

一边是年后制造业“用工荒”、“招工难” ，另一边是返厂红包需从工资里扣，着实上演了一场“苦情戏” ，只不过，苦的并不是老板，而是以农民工为主的打工者。

进厂打工，为何会从“吃香”变“吃瘪”？
在上世纪60年代，进厂当工人可是一份美差，同时也是很多农民遥不可及的梦。在当时看病厂里报，住房厂里分等，这些福利所带来的生活保障，让进厂打工在当时异常“吃香” 。然而，现在私企包揽了大多半劳动力，农民也可以随意进厂，但是很多企业却将目光放在了如何缩减工资上，工资结构的变动也形成了“活儿越干越多、钱越挣越少”的结果，进而导致进厂打工开始“吃瘪” 。
与此同时，工作环境差、强制加班、晋升空间窄等，已经成为了很多人对制造业的普遍认识，这也使得很多年轻劳动力，退而转向工作灵活度更高的职业。据专业数据统计，我国的灵活就业群体增至2亿多人，其中有相当一部分人，是主动选择了脱离制造业。而且还有数据显示，年后约有1/4的职场人欲跳槽，其中很大一部分人的在职行业，就是制造业。可见制造业，已经很难吸引到年轻劳动力。
总的来说，进厂打工，之所以在几十年的时间内，由“吃香”变成“吃瘪” ，不仅是由于市场经济放开后，工资结构由“基本工资”变成了“计件工资” ，再变成现在的“基本工资+绩效工资” ，而这样的改变，使得同样的工资，需要支付更多的劳动力支出。同时，制造业本身存在的工作环境差、强制加班等问题，已经让其在众多的工作选择中，并无优势可言，对劳动力的吸引力大幅降低。

接下来农民的就业，会出现哪些变化？
据《财联社》报道， 2022年1月份，央行投放了创纪录的近4万亿信贷资金， M2（象征总钱数）和M1（象征企业投资活跃度）的差值，被进一步拉大。对于这一措施，抛开表象看本质，就是为了刺激消费和投资。总钱数（m2）的增多和企业投资欲望（m1）的下降，对于以农民为代表的外出打工者而言，则预示着很可能会出现“钱不值钱且更难赚”的情况，就业困难度很可能会增加。
除此以外，据《央视网》报道，今年1月1日起，新版外商投资准入负面清单开始实施，尤其是在整车制造领域，乘用车外资股比限制将被取消。这一措施表明，此前“2020年外资来华投资比例同比增长81%”的数据，很可能会进一步上涨。也就是说，以“特斯拉”为代表的高福利企业，将会越来越多，以农民为代表的外出打工者的工资水平或将增加。换句话说，很多新的机会正在等着你。

对于打工挣钱，农民应该注意什么？