事业单位|这3个冷门岗位经常招人，虽然是合同工，但工资比较高考试|招聘|大学生

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引导语
国家对人才的需求只增不减，无论任何时代都需要人才，不同领域的不同工作都要有人去做，职业信仰也好满足生活需求也好。每个人工作首先都是为了富足的生活，当工作能给家庭带来不错的经济条件，那么职业就可以上升为一种价值追求，无论身在哪一个城市都需要找一份适合自己的工作。

打工人布满社会每一个角落，大学生布满人才招聘市场，伴随着春暖花开的到来，各种春招计划正在进行。新一轮的公务员和事业单位招考已经不远，应届毕业生们忙着准备考试，铁饭碗的稳定性得到大众认可，公务员的岗位也成为很多家长的话题。

考上公务员在父母眼里是一件光荣的事情，的确公务员的头衔在家庭和朋友圈中都是稳定的代表，铁饭碗也是多少大学生的梦想，从每年公务员的报考人数中就足以证明这一点。随着新时代的发展和变化，公务员和事业单位也迎来一定的变革，有人开始议论着铁饭碗也被打破了吗？铁饭碗也变得不香了吗？
答案是否定的，公务员和事业单位中某些出现升级和优化，这会使得公务岗位更加完善，公务员的优势也只会越来越明显。公务员招考中涉及的岗位较多，热门岗位和冷门岗位对比明显，近两年公务员招聘中的合同制备受争议，有些冷门岗位没有编制工资却不低。

一、3个不要轻易忽视的冷门岗位，合同制也要抓住机会
1、殡仪馆内的相关岗位
公务员和事业单位中都会有冷门岗位，因为其特殊的工作环境和性质被排斥，殡仪馆就是其中一个明显的冷门岗位，其实殡仪馆的招录是正规事业单位编制岗位。每年在事业单位中都会有岗位招录，但是因为其特殊的工作性质，很多考生都会拒绝报考，近两年殡仪馆的合同工业越来越多。
殡仪馆的合同工工资也很高，还有些岗位在特殊时节招聘临时工，比如入殓师、抬尸工等，薪资都是日结或者按照小时结算。合同工在岗期间有五险一金，还有各种补贴，工资一般在6千以上，在发达城市薪资一万左右是正常。

2、大学生学校的辅导员
辅导员是大学里常见的职位之一，辅导员的工作轻松简单，大多数辅导员没有正式编制，大多属于合同工。但是辅导员的薪资待遇并不差，享受和编制教师一样的福利，工资同样由底薪+绩效+年终奖组成，五险一金和补贴不少。
辅导员的一般正常工资能拿到四千以上，如果绩效好的辅导员，收入还是比较理想，辅导员和学生一样享受寒暑假。因为工作的宽松性，辅导员能花费更多的时间在自我提升上，可以说是一举两得的好工作，即使是合同工也很香呢。

3、聘任制公务员
聘任制公务员是一种高端玩法，应届生不能参加招考，聘任制公务员也需要通过考试入选，其招考的要求条件相对较高。
从学历、工作经验、身份性质等来看，并不是谁都可以随意报考，但是聘任制公务员的工资待遇较理想，年薪在30万-60万不等。聘任制公务员的出现也是一种新形式，有人说这样的方式打破了公务员的铁饭碗，其实是让公务员系统更加合理，也是资源的一种重组和优化。