所以 , 简历模板这事 , 你就别绞尽脑汁、五花八门地下载了 , 你就用这两个网站的模板就足够了 , 而且就用最常见的模板 。
然后按照后面文章里的方法、套路来写简历、投简历 , 这样就可以大幅提高简历打开率 , 面试通过率 。
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这十几年 , 我看到太多人因为简历写得烂 , 面试表现又差 , 导致找不到好工作、要不上高工资 , 就那么稀里糊涂地被公司当做廉价劳动力 , 被羞辱了、被套路了 , 把自己贱卖了、拿着低工资 。
他自己还不知道 , 还以为笑傲职场、占尽公司便宜了 。 你说可悲不?
你知道人力资源的招聘岗 , 他最大的工作成果是什么吗?
是打压别人的工资给公司省成本 。 你要1万他给你8000元 , 你要8000元他给你6000元 , 然后转身跟领导汇报 , 说领导你看今天我多牛逼 , 我又按住了一个傻逼 , 给公司省了2000 。
HR招聘 , 里面全是套路 。
既然写简历找工作要工资都是套路 , 那么为什么我们不可以站在反人资的立场来个反套路呢?
什么样的简历能拿到高工资 , 我们就那么写;
怎么样的面试能找到好工作 , 我们就那么练;
什么行业有前途、什么岗位升职加薪快 , 我们就奔那个去 。
你要这样一想 , 这事就有意思了 , 简历面试找工作这事 , 就变得有捷径可以走、有技巧可以用、有漏洞可以钻 , 而且最关键的是 , 这玩意 , 还能速成 。
END
简历这玩意 , 一分钱一分货 。
想要坐地起价、找到好工作、拿下高工资 , 那就跟着我学起来吧 。
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