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为进一步做好“六稳”工作 , 全面落实“六保”任务 , 缓解我市重点企业“用工难”问题 , 引导更多返乡劳动力就近就地就业 , 2月下旬 , 铜川市人社局积极搭建用人单位和劳动力供需平台 , 组织铜川市公共就业创业服务中心及易通、汇丰、蓝盾、铁联五家人力资源公司 , 出动5辆“就业大篷车”在全市开展了为期10天的“就业大篷车下乡巡回招聘专项活动” 。 活动累计求职咨询人数6000余人 , 初步达成就业意愿500余人 。
据悉 , 本次“就业大篷车活动”服务对象主要是有意愿回铜来铜就业创业的劳动者、有转移就业意愿的农村劳动力 , 特别是脱贫人口、防止返贫监测对象、农村低收入人口等重点帮扶对象及有用工需求的企业单位 。 以“进村庄、进社区、送政策、送岗位、送信息、送服务”为主要内容 , 先后到小丘镇、彭镇、云梦乡等全市90多个乡镇、村组、社区、移民搬迁安置点 , 将岗位、政策送到群众家门口 , 打通求职招聘“最后一公里” , 为劳动者和用工单位快速对接、有效“联姻”提供高效、优质服务 。
为提高巡回招聘会的成效 , 市人社局特意遴选了陕西大秦铝业、澳威激光等120余家市内重点企业提供的2908个就业岗位信息 , 涉及加工制造、物流快递、商贸服务等多个行业 , 岗位以普工为主 , 大部分岗位年龄、学历等方面条件的设置门槛较低 , 适合农村劳动力就业 , 薪酬待遇较高 。 同时 , 在巡回招聘活动中积极开展就业创业政策宣传 , 通过向群众发放年画、就业创业政策折页及彩页、岗位信息等宣传资料 , 让更多求职者了解招聘信息 , 引导更多外出务工人员留铜就业创业 , 累计发放各类宣传资料5万余份 。
下一步 , 市人社局将进一步发挥人力资源市场主体作用 , 持续开展线上+线下等多渠道、多形式的送政策、送岗位、送服务活动 , 努力为未就业的富裕劳动力、返乡务工人员搭建更加便捷的供需对接平台 , 帮助他们尽快就业创业、增加收入 。
编辑 | 白莹莹
【创业|“就业大篷车”送岗到家门】来源 | 铜川市就业促进中心
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