hr|生产队的驴也不过如此，大学生与HR疯狂交锋，俩人800个心眼子( 二 ) 大学生|求职|疯狂|大学

面试就是与HR的一场博弈，拼的就是谁技高一筹。这些HR“黑话”毕业生们要提前做功课！首先， “薪资5K-13K” ，不要多想，就是5K或者更低！
“提供三餐，提供住宿”一般来说要不就是企业地理位置非常的偏，交通不方便，要不就是下班别想走，方便你加班。

其次， “要求有抗压力和责任感” ，潜台词可能是需要你经常性的加班，任劳任怨，最好还能扛雷，并且活没干完就不要想着下班。
“锻炼你的综合能力，会帮助你快速成长。 ”大学生刚开始不懂还以为是企业要着重培养自己。实际上潜台词是，你是一块砖，哪里需要哪里搬！他们只是想花最少的钱，买最大的劳动力。

最后还有“弹性工作制”！这个真的是“大忽悠”了。咋听都是好事的一句话，背后的实际是，弹性工作制我们只针对上班！大概率要准备好24小时待命了。
不过上面这些“黑话”也分企业，并不是一出现就一定是黑话，没准就是字面意思也有可能的。

笔者寄语：毕业生在求职时擦亮眼睛没毛病。但也要注意一是不要妄自菲薄，二是不要眼高手低。要根据自身能力求职，之后再脚踏实地的发展。
话题讨论：你求职中有遇到过不靠谱的HR吗？
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