小伙伴们好,最近小编发现有诸多的小伙伴们对于任命书怎么写这个都颇为感兴趣的,那么小编今天就来为大家梳理下具体的一些信息一起来看看吧 。
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1、根据公司发展需要,20XX年公司组织架构进行了调整,相关部门经理的角色也发生了变化 。为了更好地衔接各级管理工作,公司决定对以下人员进行新的任命,具体如下:
2、任命XX为公司人力资源总监,全面负责公司的人力资源规划、人员招聘与配置、培训与发展、绩效管理等工作 。协调行政事务,执行并监督总经理安排的各项工作 。
3、任命XX为公司运营总监,负责公司网站运营管理,制定网站运营标准,实时监控网站战略决策和网站运营计划,协调运营团队的全面工作,执行并监督总经理安排的各项工作 。
4、任命XX为公司运维总监,全面负责技术部的统筹协调和人员调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分配和调配 。
5、任命XX为公司产品总监,全面负责产品开发、设计和测试,以及技术部门的日常管理事务 。
6、任命XX为公司财务主管,主要负责公司各种财务报表的审核,保证财务会计事务的正常、有序、合理开展,有效指导出纳等会计基础工作,行使主持会计的职能 。
7、上述人员的任命于XX年XX月XX日生效,属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作 。
【任命书怎么写 任命书怎么写简单】8、特此告知!
9、XXX有限公司
10、XX年XX月XX日
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