另外 , 小米、华为、京东、携程等一众大厂也纷纷宣布开启春招 。 春暖花开之际 , 无论是企业还是求职者的未来预期 , 似乎都在渐渐向好 。
猎聘覆盖北京、上海、广州、深圳、成都等25个城市的2023“薪春燃梦招聘季”数据显示 , 互联网仍是人才就业供需两旺的行业 , 比如在北京 , 节后首周新发职位占比最大的行业为互联网 , 占比15.92% , 从投递情况来看 , 投递人数最多的行业也是互联网 , 占比13.30% 。
乍暖还寒之时 , 互联网仍然是那个能给年轻人提供更多机会、更可观薪资的行业 。 招聘规模虽还不及降本增效前 , 但整体形势或多或少有所恢复 。
窥一斑而知全豹 , 从向市场释放积极招聘信号的美团、字节等大厂可以得知 , 那些兼具“长期刚需属性”与 “科技属性”的互联网公司 , 相对来说更具备发展确定性 , 也就有条件给年轻人创造更多发展机会 。
无论大环境如何变化 , 涉及人们衣食住行、吃穿用度的行业始终都会有发展的空间 。 在这方面 , 零售行业有无止境的空间和无止境需要努力的地方 。
短期看需求 , 长期看供给 , 真正能够驱动变化的是供给侧的变化 , 科技则是驱动供给侧变化的一个关键因素 。 不管是驱动公司业务发展 , 还是推动整个社会进步 , 科技力量带来的是成长的确定性 。
这也就不难理解 , 在互联网行业第一梯队中 , 带有科技和零售标签的美团 , 以及一直以技术属性见诸世人的字节 , 近期率先向毕业生敞开了大门 。
今年春季 , 无论校招还是社招 , 美团都释放出不少零售相关岗位 , 今年一季度开放的物流、采购、供应链类岗位数量实现较去年同期入职人数翻倍 , 同时技术类岗位就较去年同期增长超50% , 其中 , 软件开发工程师、测试开发工程师、算法工程师等技术类岗位占比较大 , 重点吸纳科技人才 。
从招聘形势可以看出 , 一条发展前景好、确定性强的赛道 , 能够催生更多就业发展机会 。 这于毕业生们而言 , 初出校园 , 在选择第一份工作时瞄准公司和赛道的发展确定性 , 也是在不确定中寻找确定 , 给自己的职业成长上一份“保险” 。
“大厂光环”究竟是什么?不同于巅峰时“金三银四”的好机会一抓一大把 , 如今的就业形势下 , 选择什么样的工作 , 对年轻人来说似乎更多了几分纠结 。 站在大厂门口的求职者 , 看待“大厂光环” , 心态也更复杂 。
对初涉职场的毕业生来说 , 所谓“互联网大厂” , 或许意味着更多 。 它不仅仅是一个名头 , 其背后 , 也关乎职业生涯起步阶段的机会、薪资、成长、平台大小等多种因素 。
也正因此 , “大厂光环”能带给年轻人什么?这个问题比从前更多了些讨论价值 。 毕业于对外经济贸易大学的雨晨 , 加入互联网的这两年 , 更深刻地理解了“大厂光环”究竟是什么 。 它并不只是企业的高知名度、光鲜亮丽的工位与写字楼这么简单 。
刚毕业时的同学聚会 , 大家聊起各自工作 , 这群高材生们侃侃而谈 。 有做国际广告投放的 , 做数据分析的 , 做金融行研的……到雨晨时 , 她一再强调 , 自己在美团工作 , “是大厂 。 ”
“具体是做什么呢?”
雨晨一时语塞 。 她在美团快驴事业部的鲜猪肉组 , 常和猪肉打交道 , 这似乎有些太接地气 。 但这只是两年前的她 。
2020年 , 经济与物流专业毕业的雨晨通过校招加入美团 , 在父母的细心照顾下长大、一心扑在书本上 , 雨晨在生鲜领域的商品知识积累几乎为零 。
为弥补短板 , 雨晨在入行的前半年时间里 , 经常扎在田间地头 , 观察、记录 。 这和她想象中的大厂工作全然不同 , 却也充实有趣 。
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