招聘|“吃人肉喝人血”的招聘单位：求职者请尽快从“圈套”中走出来( 二 ) 求职

网上的看客们会觉得这么简单的骗术都识别不了，活该被骗。

如果认为被骗了点钱还算不上是什么大的损失，那么有些招聘者真的会让应聘来的人付出“带血”的惨痛代价。
江苏的小李看到网上的高薪招聘被骗到广西，然后被挟持到柬埔寨成为了血奴，差点还被摘了器官。
从某校毕业的大学生李文星通过招聘网站被骗到传销组织，最后溺水而亡。
太多的现实案例，不得不让我为此写点什么！

二：求职者为什么容易被骗其实无非就是急需要找工作以及找到高薪工作的思想在作怪。这就好比一个嘴馋的孩子是很难拒绝陌生人给他递过来的糖果。
求职被骗的人不仅仅是那些农村里没有多少文化的朋友，也有很多是高学历者，还有那些刚中学毕业、大学毕业的人群，总之你的想法决定了你会被骗的概率。
“招聘骗局圈”的历史可谓悠久，求职者想在招聘企业那里获得工资收入，招聘企业却想着怎么榨你的血汗钱，更无底线的招聘方会直接榨干你的血液，包括你那藏在身体里的腰子。
一个本本分分求职的人是根本玩不过那些经验丰富的嗜血者们，他们在背后紧紧盯着你的那双眼让人发毛。
马克思在《资本论》第二十四章“所谓原始积累”第六节的写作注释中有这样一句话：
“一有适当的利润，资本就胆大起来，如果有10％的利润，它就保证到处被使用；有20％的利润，它就活跃起来；有50％的利润，它就铤而走险；有100％的利润，它就敢践踏一切人间法律；有300％的利润，它就敢犯任何罪行，甚至冒绞首的危险。 ”
我们只能做到自己遵纪守法，却无法要求别人也这样做。

三：招聘骗人的伎俩那些不法的招聘方究竟是通过什么样的形式来骗求职者的呢？
只能说很多，具体没统计过，也根本统计不了，时代在变化，他们的招术也会除旧布新的。
但是最常见的还是能为大家展示出来的：
1.想要工作先交钱：还没领取企业发的工资，就要我们自己先交钱给企业。培训费、押金、保证金、建档费、服装费、体检费等等乱七八糟的费用。
2.试用期后开除：入职时告诉你好好工作就会转正，但是无论你怎么努力试用期一过就会把你开除，他们要的就是你试用期期间的“低价劳动力” 。
3.剽窃成果不录取：招聘方让你带上自己的简历以及之前的设计成果或者其他的投递，然后根本就不会去录取你，他们要的只是你那不用花钱就能剽窃来的成果。
4.扣留证件有他用：求职者应个聘，对方让你留下身份证原件等相关证件原件，这样他们就可以用你的证件来办理信用卡、贷款甚至其他你想都不敢想的事。
5.明目张胆扣工资：正式上班的时候总会被迟到、绩效等问题狂扣工资。
6.强迫你支付违约金：和求职者签订劳动协议，并说明自动离职要赔付他们多少钱，然后在实际工作中想尽一切办法让你主动离职，然后强迫你支付违约金。
7.不合法的工作：表面上招聘的是正规合法的职位，真正应聘后才知道是不合法的勾当，比如传销、诈骗、色情等。
8.偷渡到国外囚禁：用高薪的职位骗人到国外实施各种违法犯罪活动，一不听话就有可能让某个人在人间消失得无影无踪。
…………
都21世纪了，还有这样的做法，其实想想真的有点害怕！

四：什么样的人容易被骗理论上来说所有求职者都应该是“易骗体质” ，但是那些涉世未深的高中生、大学生相对来说被骗成功的概率性更高。