社交|人在职场,总是被他人的言语影响,因为你没有成为“无心人”( 二 )


这是逆向思维 , 可以帮助我们发现一些在花团锦簇中无法发现的东西 , 培养我们成熟的思维体系 , 帮助我们成为内心强大的人 。
02 学会拒绝思维我在很多文章中都提到过拒绝 , 这是一个老生常谈的问题 , 但是是我们必须掌握的一种思维 。 拒绝分为两种 , 一种是拒绝推诿扯皮 , 另外一种是拒绝多吃多占 。

拒绝推诿扯皮很好理解 , 你必须对那些总是喜欢“踢皮球”的人说不 , 拒绝他们的不合理要求 , 而且一定要干脆利落 , 不给那些人任何想象空间 , 斩钉截铁告诉他们 , 自己不好欺负 , 以后就没人敢把难事推给你了 。
多吃多占 , 也不难理解 , 职场中总是有人想要抢占别人的功劳 , 哪怕自己没参与过一份工作 , 也总是恬不知耻地想要分一杯羹 , 抢占你的功劳 。 这个时候一定要学会拒绝 , 也要干脆利落 , 你越是冷酷 , 就越是有人欣赏你 。
拒绝思维也是成为职场“无心人”的一大助力 。
03 学会加权思维上学时候 , 我们都学过“加权平均数”这个词 , 在职场中 , 我们也要学会给自己加权 , 增加自己的权重 , 增加自己的核心价值 , 增强成为职场“无心人”的底气和能力 。
什么是权重 , 权重是你对上笼络的资源 , 是有人为你说话的决心 , 是你某方面突出的能力 , 是你带团队的水平 , 是你让客户跟着你跑的思维 。 这些都可以是权重 , 也就是你的核心价值 。 没有核心价值 , “无心”真的会变成没心没肺 。
所以 , 把你很大的精力投入到打磨你自己上面 , 靠天靠地不如靠自己 , 自己强大才是真的强大 。 你一定要清醒得认识到 , 人不可能一直走捷径 , 终究要靠自己 。 所以站在居安思危的角度 , 拼命磨炼自己 。 要么能够一直笼络强大的资源 , 要么能够拥有别人羡慕的客户 。

反正 , 你总得在一个方面有点特长 , 地基打牢了 , 才能开开心心当一个职场“无心人” 。
写在最后【社交|人在职场,总是被他人的言语影响,因为你没有成为“无心人”】保持平和 , 不被他人影响 , 就具备一个强大的心理素质 , 这是内功 。 磨炼自己 , 在某个方面特长突出 , 这是外功 。 两者合并 , 就是“金鳞岂是池中物” 。 你懂吗?