新同事入职3小时,就收到老板送的大“礼”,怒怼老板后立马辞职
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新同事小王刚刚加入了一家知名的科技公司 , 心中装满了对职场生活的无限憧憬 。 在经过了数轮严苛的面试后 , 他以为最难的部分已经过去 , 却没想到入职的第一天便迎来了一场突如其来的考验 。
那天是周三 , 公司的气氛似乎格外的活跃 。 小王按照人事部的指示 , 准备了一段简短精炼的自我介绍 , 希望能在新同事面前留下一个良好的第一印象 。 然而 , 在他的自我介绍落幕之后 , 老板却意味深长地笑了笑 , 并告诉他 , 还有最后一个“传统程序”需要完成 。
老板的话让小王感到困惑 , 随后老板便宣布 , 新员工需要展示一项才艺 , 以此来展现自己的多才多艺 。 小王心中一紧 , 他并没有准备任何才艺表演 , 因为在之前的沟通中并没有任何这方面的要求 。 他站在众人面前 , 尝试解释自己并没有准备 , 希望能够免去这个环节 。
但老板似乎并不打算轻易放过他 , 反而半开玩笑地说 , 如果没有准备才艺 , 那么模仿动物叫声也可以 。 老板的话引起了一阵哄笑 , 但小王感到十分尴尬 。 他不是来公司表演的 , 而是来工作的 。 在所有人的注视下 , 老板甚至还指出 , 如果他愿意学狗叫几声 , 就可以算作通过了这个“考验” 。
这时 , 小王感到了前所未有的屈辱 。 他深呼吸一番后 , 勇敢地直视老板的眼睛 , 回应道:“如果要表演 , 那应该是我们的产品和服务在市场上发光发热 , 而不是让员工在这里丢失自尊 。 ”语气虽然平和 , 但每一个字都像是针锋相对 。
老板显然没想到小王会做出这样的反应 , 这让他有些措手不及 。 而小王也没有给老板任何反驳的机会 , 他直接宣布:“如果这就是公司的文化 , 那么我宁愿选择离开 。 ”说完 , 小王拿起了自己的个人物品 , 头也不回地走出了会议室 , 留下一片哗然 。
小王的举动在公司内引起了不小的震动 。 有人认为他不够聪明 , 误解了老板的好意;有人则认为他坚守了自己的尊严和原则 , 是值得尊敬的决定 。 网络上 , 这个话题也引起了热烈的讨论:
【新同事入职3小时,就收到老板送的大“礼”,怒怼老板后立马辞职】
1、职场不是马戏团 , 尊重是相互的 , 小王做得对!
2、这种老板太缺少人格尊重了 , 小王离开是明智的选择 。
3、如果是我 , 我也会走人 。 工作不是儿戏 , 这样的公司文化长久不了 。
4、老板可能只是想活跃气氛 , 小王可能反应过激了 。
关于小王的选择 , 你怎么看?如果你站在小王的位置 , 你会怎么处理这样的情况?欢迎大家在评论区交流!
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