霍金|【每个职场人都应该明白的道理】眼里容不下沙子？你才是那颗沙子！！！霍金

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职场就是江湖，是江湖就有纷争。如何能在职场中游刃有余是每一位职场人迫切想要学习的本领。这一期要和大家分享的主题是：眼里要容得下沙子。
如果一个人眼里都容不下沙子，那么这个人在职场上根本就无法容身。这个社会无处不是沙子，你拼杀于江湖之中，又怎么可能一点都不进沙子呢？如果眼里容不得一点沙子，那么你怎样才能行走江湖，而立于不败之地呢？

你的公司，你的办公室不是一尘不染的宝地，各种顽固恶习都可能被培育发扬，有人出差他多花公司的钱；有人用公司的快递送自己的私人物品；有人在公司之外开了自己的供应商公司；还有人涂改了公司的报价单，这种可以列举的事实其实非常非常之多。

概括而言，有的只是个人品行的问题，有的是相关职业道德的问题，当然还有的可能就涉及到法律的问题。但是面对这一切，真正的难题不是你自己该不该做，或者是你自己的同事有这样的恶习，你该怎么办，而是当你发现你曾经景仰的领导做了这些你认为不该做的事情，这个时候你该怎么办？

霍金最近就非常痛苦，因为他总是清醒的看到他领导的恶习。虽然他一遍又一遍的对自己说，出淤泥而不染更好，但是却也常常有所不能释怀。对于刚走出校园的他而言，他更希望办公室是一个洁净之地。终于有一天，他递交了辞职信，对于原因他很简单的告诉主管价值观念有所不同。
主管被他搞懵了，特地找他谈心。他也就一吐为快，听完谈话，人事主管并没有挽留他，但是却像朋友一样告诉他，这样的事情，这样的人，每一个公司都有，有时候糊涂就是最好的聪明。
这下轮到霍金不明白了，难道在职场就没有是非观念了吗？后来他又转过几分工，终于才明白办公室里的是非原则，实际上是因公司而异，因人而异的。比如一个只追求价值财富的公司文化，那是不需要员工的忠诚度，也不提倡合情合理合法的过程，关键只是在于结果。再比如领导可以做的事可以有的特权，那可能是下属坚决不能为的行为和不能愉悦的界限。
【霍金|【每个职场人都应该明白的道理】眼里容不下沙子？你才是那颗沙子！！！】
霍金在慢慢成长的过程中，也为自己立下了这样的职场规矩，睁一只眼闭一只眼，只看光明，只看积极，放弃黑暗和消极，睁开的那只眼是为了管好自己的言行举止，而闭着的那只眼是为了给自己养精蓄锐。
与其抱怨不如放弃抱怨的根源，这个时候看上去的糊涂就是最好的聪明。居里夫人在第一次获得诺贝尔奖之后，有人造了一些耸人听闻的谣言，开始，居里夫人痛不欲生，等到后来他镇定下来，便装作糊涂，不宜反击，以埋头科学事业来粉碎小人的诡计。第二次获得诺贝尔奖使得居里夫人再一次驰名全球。

我们的古书汉书中说，水至清则无鱼，人至察则无徒。在职场中，如果一个人过分的讲究原则，那么难免就会碰钉子，为周围的人所不容，甚至仇视，会感觉为人处事非常之难。所以，这就要求你在职场中无论是做人还是处事都不要太认真了。
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