老板应该怎样对待员工老板应该怎么对待员工 _生活百科

首先感谢悟空问答的邀请！
作为漂在职场中的一员，我个人觉得，对于阿谀奉承的人，老板是怎么面对的？那要看老板是怎样的人，老板是个严谨务实的人，肯定是不喜欢这样的人，如果老板是个喜欢被戴高帽喜欢被捧着的人，难么这样的人正合他心意。
老板作为公司或者工厂的所有人，他的识人能力也是有高低之分的，也不是每个老板都是火眼金睛的，就能看人看的那么准的，有些人本事没有多少溜须怕马的本事倒是不赖的，老板也不是就能及时辨别出来。一般有着完善管理制度的公司都是靠着制度来管理员工的，员工的晋升渠道是公开透明的。阿谀奉承老板也是起不到多大作用的。
一般小作坊似的工厂的老板要看员工给他创造的效益的，没有真本事不能给老板创造效益，再能阿谀奉承也是没有用的，因为你不能给老板带来真金白银，带来实实在在的利益。对于以利益为前提的老板，他是更喜欢给他带去利益的人而不是阿谀奉承的人。
像我们公司这种国有控股混合型企业，溜须怕马还是很行得通的，我们公司好些人真本事没有，阿谀奉承倒是一把好手，把领导的马屁拍得那个溜?。×斓家簿醯煤苁苡?。这些人在自身岗位上也就混的风生水起。越是混合型企业越是好滥竽充数浑水摸鱼，学会阿谀奉承拍马屁就能有生存的空间。
我个人觉得无论在哪里，都有阿谀奉承的人至于老板是怎么面对的，那就是仁者见仁智者见智的了。

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千穿万穿，马屁不穿！
1.一般老板对阿谀奉承的员工心里还是喜欢的。
当然拍马屁也是需要一定技巧，如果当着其他员工面拍领导马屁，有可能拍到马腿上。
这样老板的面子丟了，阿谀奉承的员工日子就不好过了！
2.似乎每个公司都或多或少存在类似员工，自身能力沒多少，只能在讨好上司这方面努力，譬如主动给领导系鞋袋，倒水等不起眼的小事，却深得领导赏识！
【老板应该怎样对待员工老板应该怎么对待员工】3.如果我是英明老板，我会让这类员工到销售部门，充分发挥她们的才华，用业绩说话，因为拍马屁的人最懂得对方心理，更能很好地为客户服务，真正做到人尽其才，才能尽施！

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