个人缴纳的社保和单位缴纳的有什么区别社保单位和个人交有什么区别 _生活百科

我认为，在分析与解读问题前，明确社保的本来意涵是十分必要的。应该说，题目中的所谓社保，它的指向必然是针对参加养老保险而言的，而社保是养老保险缴费的通俗叫法，或者口语与习惯叫法。

文章插图
很显然，社保单位缴费与社保个人缴费，应视为社保以单位职工身份和以灵活就业人员身份，即以上述两种方式参保缴费的，在政策规定上，以及在参保缴费的权利与义务上，现归纳有以下三个“不一样” 。
现分别阐述这三个“不一样”如下：一是参保缴费的费基不一样。按现行政策规定，单位职工个人缴费的费基，是参保本人上年度的月平均工资；而灵活就业人员，可在社保缴费基数的上下限范围内，由参保个人自主选择缴费基数和档位，可高可低。

文章插图
二是参保缴费的比例及负担不一样。单位职工缴费的费用，由所在单位和个人共同承担，其中单位的缴费比例为16%，个人缴费的8%全部划入个人帐户；个人缴费的，也就是以灵活就业身份缴费的，费率为20%，其中的8%划入个人帐户。
三是女性工人的退休年龄不一样。按国务院国发（1978）104号文件规定，单位女性工人的法定退休年龄为50周岁，这明显与女性灵活就业人员，退休年龄为55周岁的规定，是不尽一致的。这样规定，与我国整体的法定退休年龄明显偏低，以及延迟退休的政策规划有关。
感谢阅读，请点关注！欢迎广大读者和网友朋友们批评指正。

文章插图
【个人缴纳的社保和单位缴纳的有什么区别社保单位和个人交有什么区别】如果你有单位，最好让单位缴纳，自己承担个人部分；如果你是自由职业者，没有固定单位，你就按照社会灵活就业人员购买。一般按照当地上年平均工资核定缴纳基数，带身份证到指定银行缴纳就行了。

个人缴纳的社保和单位缴纳的有什么区别 社保单位和个人交有什么区别

个人缴纳的社保和单位缴纳的有什么区别社保单位和个人交有什么区别