工作上遇到负能量的人怎么办情绪是有感染力的 _的人

在职场中我们可能会遇到负能量的人，其实这样的人是很影响我们工作的，我们要知道，情绪是有感染力的，就像大笑一样，一个人笑，其他人也会跟着笑，是一样的道理，所以在工作中尽量不要有负能量，那么工作中遇到负能量的人怎么办呢？
1、别多管闲事
负能量不能轻易感染一个人，只要你不去掺和别人的事情，你就不会轻易被负能量影响，我们可以和这样的人做朋友，也可以接受他们的性格，但不要被影响到。
每个人都会有情绪不好的时候，这个我们可以理解，但不要和沉浸在消极情绪中无法自拔的人做朋友。
2、学会理解，但不要试图改变他人
你的同事有负能量肯定是遇到了什么事情，所以我们应该抱有理解的态度，你不能改变别人，你只能改变自己，最多只能帮他们分析负能量产生的原因，希望他们早日走出阴霾。

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3、向积极面转换
在工作中，如果你的同事说话你不喜欢听，那么你就不要仔细听，在对方传播负能量时走走神，想什么都没有关系，达到转移注意力的效果就可以了。
可以用积极来对抗消极，比如说，别人对你说“上学太没意思了”，你可以说“至少还有美味午餐和休息” 。这样他们就无法继续传播负能量了。
转移话题可谓是一个万能方法，如果别人说“工作太无趣了，不想再工作了”那你可以换个话题，比如说“至少可以踢球啊。你星期天看了什么比赛？”
4、和负能量的人说明
如果你的身边有一个传播负能量的人，那么还是离他远点吧，虽然你无法改变别人的行为，但你可以离他远点。
如果你之前和这个人的交集很多，那么就可以从现在开始减少，要是他主动和你保持距离，那是你的幸运。
如果这个人问你到底怎么回事，那么你就可以直接告诉他“你给我带来负能量，我为此感到困扰。我对你的人品没有意见，但我们不适合走太近。”
5、断绝负能量关系
负能量是能感染一个人的，如果真的被他们影响，我们就要试着和他们断绝联系，一开始肯定不容易，但总比愈演愈烈好。
【工作上遇到负能量的人怎么办情绪是有感染力的】告诉那个传播负能量的人，只有他做出改变才能和自己相处，既然不可能，那就算了吧，断绝这段负能量关系。

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