|985学长告诫：应届毕业生宁可不工作也不要随便选择一家小企业上班

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一眨眼，马上又要到毕业季了，今年一大波毕业生预估将要超过1076万人，将要在一个多月之后，正式踏入社会职场，参加工作了，学生的身份也要将慢慢的成为社会人。

那么，毕业生到底踏入社会的第一个企业该如何选择，更该如何挑选职业方向？是每一届应届毕业生以及其父母、家人、身边亲朋好友，为孩子考虑的大事。
子玉小姐一个朋友，曾经985的名校出身的重点大学的学长，最近跟子玉吐苦水，后悔当年毕业第一个入职企业没有选择大厂选择小企业，作为踏入社会的第一站，如今马上30多岁了，找工作越来越难，在职场里他的简历越来越没有竞争性。
同时这位学长也希望通过子玉小姐的口，告诉2022届以及以后的应届毕业生，一定要记住：毕业生踏入社会选择的第一个工作，宁可不工作也不要轻易选择一个小企业，作为自己踏入社会工作的第一站。
在这里子玉小姐强调一声，包括子玉小姐乃至这位学长朋友，没有说所有的小企业都不好，很多大厂也是小企业做起来的，但是结合企业发展壮大数据统计，尤其是这几年，小企业做大做强的数据相比于每年的毕业生数据而言，实在是太少了。
而且因为应届毕业生这个身份的特殊性，一旦选错了企业，以后就会直接影响着以后所有选择就业的企业，以及自己以后成长空间和自己在以后职场的竞争力，而这个对于30岁以后的职场人而言，非常重要。
为什么这么说呢，在职场里，一个人的核心竞争力，就是通过简历看你以往的工作经历以及就职的企业情况，这也是你去求职面试的时候，对方对你的能力的一个很重要参考点，尤其是随着年纪的增长，一个人最重要的亮点或者说竞争力就是看你过往的工作经历，而你的第一站企业会影响着你后面的很多企业选择，一旦错过了，随着年龄的增长，职业危机你会比别人更大。

很多人说，小企业是复合型工作，尤其是创业公司，你会成长得更快，而且一旦企业成功上市，你会得到更多回报，这点子玉小姐承认，但是这个不适用所有的人，而且大多人都不适合，因为这样的企业数据实在是凤毛菱角。
首先说小企业能否成功，每一个创业公司，每一个小企业都是这样说的他们的未来很美好，或者说画了很大一个饼，但你会发现有些创业企业或者说小企业，今年是小企业，明年还是小企业，几年后还是小企业，尤其是这几年的统计数据表明，绝大部分创业企业都死掉了。
而且真正能把创业公司或者说小企业做起来的，要么是踩着真正的风口，有先发优势，要么就是老板的格局、能力、资源很强，尤其是后者很重要，但是现实中，这样的小企业的老板或者说创始人，可以说绝大多数都不是。
【|985学长告诫：应届毕业生宁可不工作也不要随便选择一家小企业上班】其次，再说所谓的小企业成长很快，是否是复合型人才。这句话也对，也不对，对的前提是这家企业必须做大、做强；不对，是因为这家企业多少年后还是小企业，你有什么证据说自己是复合型人才。
子玉朋友的情况，这让子玉想起了修仙，散修为什么被看不起，为什么修行艰难，而且在修行的过程中，很容易出现在各种后遗症很多，跟名门大派出来的修士，无论修为基础还是潜力发展都差距的太远了。