|人在职场,为什么你容易得罪领导,是不是你经常说这四句话( 二 )


新中国的历史早就告诉我们 , 唯有团结才能攻克一切艰难险阻 , 对于一个公司一个团队更是如此 。 因此 , 如果你总是说不利团结的话 , 说灰心丧气的话 , 说拆台的话 , 那么肯定会严重得罪你的领导 , 这时候不针对你针对谁?机遇就再也不可能落到你身上 。
03 总是说别人的八卦职场人要记住 , 背后不评价任何人也不参与评价任何人 , 这不是保护别人 , 这是保护你自己 。 在背后 , 无论你说别人好还是说别人坏 , 都不是一件明智的事 。 不议论别人 , 是一个优势 。

为什么我说这是一个优势呢 , 你议论别人 , 就等于暴露了弱点 , 给别人留下了把柄 , 很多人都容易犯这种错误 , 在这种情况下 , 你善于保护自己 , 弱点和把柄就少了 , 这不就是积累了优势吗?
04 总是说没有重点的话职场中 , 做事体现能力 , 汇报更体现能力 。 工作做得好汇报不好 , 对个人的发展有非常大的影响 , 很吃亏 。 职场人汇报要突出重点、逻辑清晰、语言精炼 。 这是一种必备的能力 , 如果你在领导面前汇报总是东一榔头西一棒槌 , 说了半天除了你自己谁都不知道你在说什么 。
那么很显然 , 领导不会对你有什么好印象 , 会觉得你这个人思维和逻辑都很混乱 。 要明白 , 留下了坏印象 , 就等于变相得罪了领导 , 以后再有什么晋升的机会 , 提到你 , 领导脑海中就会浮现这些坏印象 , 很显然对个人的发展是极为不利的 。
所以 , 要锻炼自己的汇报能力 , 锻炼自己的逻辑思维 , 这是职场发展的看家本领 , 必须要掌握 。
写在最后
【|人在职场,为什么你容易得罪领导,是不是你经常说这四句话】得罪领导绝对不是一件好事 , 这是目前职场的实际情况 , 要艺术处理与领导的关系 , 从语言上学会保护自己 , 不说不该说的话 , 牢记“祸出口出” 。 只有这样 , 才能庇护我们一路走得稳 。