单位克扣退休工资违法吗 _生活百科

这类问题，我多次回答。我是单位干人事劳资的，具有发言权，也办理过类似的具体案例。59岁男人被单位开除，对退休金有没有影响，因地域不同、因人员身份不同会出现不同情况。

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如果是体制内国有企业干部，影响不是太大。很多地区企业自1993年开始实际缴纳社保，个人交的钱和单位交的钱，在个人账户上，影响的就是最后一年没交社保。退休待遇有少许减少。
如果是事业单位干部，所在地区自1996年起给该地区事业单位职工交了养老保险，也从职工个人账户代扣了养老保险，那么实际缴纳养老保险应该超过15年，如果没有同时被处以取消退休待遇，是可以办理退休手续，领取退休金。
如果是国家公务员以及很多地区事业单位2014年10月前未给职工缴纳养老保险，也未从职工个人账户扣除养老金，那么实际缴纳养老保险是从2014年10月开始计算。2014年10月以前的机关事业单位视同缴费年限全部清零。
那么到目前累计缴费年限未满15年，59岁了，那就继续到其它单位上班缴纳养老保险，或者以灵活就业人员个人缴纳养老保险，加上2014年10月以后的缴费年限累计满15年，才可以办理退休手续，领取退休金。
体制内干部更应该带头遵纪守法。否则，有可能辛辛苦苦一辈子，一夜回到解放前，晚景凄凉！
【单位克扣退休工资违法吗】开除等于一分钱退休金没有了，你说影响大不大？体制内男人一般每月的退休金应该在6000多，还是很高的。这下子，之前三十几年的工龄，就因为这晚节不保，算是白干了，真是一失足成千古恨，太不值了！