秘书|救命，国产大女主终于不靠男人( 二 ) 请叫我总监|前台|刻板印象

当我带着女性视角去看《请叫我总监》时，我突然发现之前从未思考过的发现——人人都看不起的女秘书，原来并不好当。秘书其实是一个能在公司中发挥重大作用的职位。但是，秘书又往往在系统里不断被忽视、被看轻、被打压。剧中的宁檬（谭松韵饰）就是一个金牌好秘书。她白天为霸道总裁陆既明（林更新饰）打点工作事务，晚上还要负责他的生活起居。为了工作，老板的文件、行程备忘录、工作计划表，这日常三件套，宁檬随时要备好。

为了照顾起居，宁檬总结了「陆总使用说明书」，干洗注意事项8条，泡咖啡注意事项13条，饮食习惯21条……

把老板打点好之外，还要准备会议资料、安排日程时间、统计人员名单、递交财务报表、陪同参加晚会等等一系列琐碎又必需的杂活。

这分明就需要多线程操作的技能点拉满，这些实力放在别的地方，妥妥的项目管理人，能在上海当团长那种。偏偏上司陆既明还是一个爱面子、脾气爆、性格拧的怪老板，宁檬光是成为项目管理人还不够，她还得是心理沟通师。她学会了看穿霸道总裁指东打西的小脾气，熟练运用激将法促成项目，还要在陆总、刘总、邱总之间斡旋，里外不能得罪人。

可是偏偏秘书的价值却很少被承认。

在剧里，宁檬为陆既明当了三年金牌好秘书，他依然认为她的工作，一个训练过的猩猩也能做。

宁檬一再提出想要转岗的诉求，但霸道总裁一直当耳旁风，还拿加薪放假买包三连招搪塞之。

不躺平不摆烂，想要去新领域挑战自我，明明是一个职场人的优秀品质。但这一切发生在女秘书身上，就被说成痴人说梦，野心对她来说成了贬义词。

即便去面试新公司，每个听到她工作履历只有秘书的HR都连连摆头。

看到这里我简直太为宁檬鸣不平了，这些优秀的女性走入职场，她们的价值却不被看见。我甚至觉得有的时候，秘书是一个价值被低估的职业。毕竟，给国家领导人当秘书的唐闻生，后来为称为我国外交界的五朵金花之一。参与许多国际事件的女秘书们，真实地改变了世界进程。打出「辛德勒名单」的秘书莱因哈特，拯救了上千名犹太人的生命。

秘书可以促成很多成就，远不只是泡泡咖啡、送送文件、接个电话而已。
02职场女性逆袭之路
但是宁檬一直以来的梦想是成为金牌投资人，她最初面试的部门就是项目部。因为霸道总裁陆既明恰好缺一个秘书，她阴差阳错地顶上了。本来以为秘书只是临时的职位，没想到这一做就做了三年。

宁檬感觉自己干秘书越来越顺手，但却离梦想越来越远了。终于，宁檬痛定思痛，鼓起勇气向老板提出辞职。

与其做个安稳但价值不被认可的秘书，她选择从零开始追求自己一直以来的梦想——做一个投资人。她立下豪言壮志，一定要让看不起她的霸道总裁陆既明叫她一声“总监” 。这时我发现《请叫我总监》这部剧离甜宠越来越远，离女主逆袭的大爽剧越来越近。果然对女人来说，谈恋爱只是小插曲，努力工作（努力搞钱）才是正经事。要知道投资人可不是一个只知道咔咔投钱的职位，这样很容易成为人傻钱多的大冤种。投资要懂得把钱花在该花的地方。

初来乍到的宁檬必须做成几个好项目，才能积累经验，赢得老板信任，最重要的是，这样才能获得真正的价值感。于是，三年秘书的经历给了她吃苦耐劳的基操。她没有像顶着XX总头衔的富二代一样被花俏的项目书吸引，而是真的跑到一线做尽调。