【如何对职场潜规则说不 战胜职场上最险恶的一面】职场上的潜规则不仅仅代表我们经常说的职场女性被骚扰,还代表着工作的方方面面 , 一些职场新人因为对职场的险恶不是很了解 , 经常会受到别人的欺负,所以一定要有防备心理,对职场潜规则说不!
及时做好领导安排的工作
在职场上总有些新人,急于让自己提高,以求得到领导和同事的认可,他们会做一些与自己本职工作之外的其他事情,甚至有时候不惜影响到自己的本职工作 。
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但是要知道,老板安排你这份工作,给你这份工资是有他的道理的,如果一味地阿谀逢迎而不能做好自己的工作,又有什么用呢?老板总不会因为你做了另外一份本不属于你的工作,而耽误了你的本职工作理解你 。只有先做好自己的的工作 , 然后在力所能及的范围内帮助他人,才有可能得到真正的赏识 。
及时向别人索取反馈
在学校里,每项任务完成都会进行反馈,可能是老师的评分,也可能是一张成绩单 , 但是在职场中,不会有人主动地为你的每项工作评分 。
选择正确的时间和问题去索要反馈是很重要的,单单询问“我做的怎么样”,往往会让人无言以对 。只有问题问得更具体一点,得到的反馈才能更多 , 这对提高自己的水平是很有帮助的 。
心态正,不消极
特别是初入职场的新人,一定要有一个正确的心态,不能拿以往学校、家庭的心态来对待职场 , 因为很容易被职场的潜规则给潜怕了、消极了 。
新的环境,要有新的态度和心态,不能因为不适应而影响心态和情绪 , 如果这一关都过不了,那么在日后的职场中,你将会受到更多潜规则的影响 , 一旦达到你所承受的临界点,那你就要崩溃了 。
懂得远离诱惑
有的上司可能一开始会以一种追求者的态度来接近你,他们通常会对你嘘寒问暖,体贴入微,凡事都为你考虑 。遇到这种情况,你就要小心了 。
因为上司向你表现出的喜欢有两种可能:一种是为了得到你做出的糖衣炮弹 , 就像《欢乐颂1》里白主管那样,在追求小蚯蚓的时候对她格外贴心爱护,一旦得到手就立马翻脸不认人 。
另一种是真的喜欢你 , 当然这种情况其实也是有风险的,因为如果你们发生办公室恋情,对你的工作会有影响,所以还是需要你认真考虑 。
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