五险一金怎么转移到异地?跨省可以转吗? 异地五险一金不转重新交可以吗

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楼主您好,五险一金能够转入异地正常续交吗?应该如何办理呢?五险一金是可以正常转移的 。当然在转移的过程中,首先你要和原工作单位解除劳动合同,那么才可以正常的转移,如果你和原工作单位没有解除劳动合同,还是一个正常存续的劳动合同,那么这种情况是不能够转移自己的社保待遇 。
其次你还要新的接收地接收你的社保,这种情况下才可以转移 , 只有通过新的接收地开具社保的接收函,然后持有这个接收函才能做办理社保的转移 。所以说社保的转移是需要具备两个条件,第1个条件是离开原工作单位,第2个条件是有新的工作单位接收你,那么都可以正常的异地转 。
并且这个异地转移是不受任何次数和时间限制的,只要是两头都具备转移的条件,那么完全是可以自由的转移甚至是一年当中可以转移好几次,只要离开工作单位了,新的工作单位接受你都是可以正常转移的,不过一般情况下在转移过程中只需要转移自己的职工养老保险和职工医疗保险就可以了,因为只有这两个保险,需要累计缴费年限 。
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无论社会保险还是住房公积金,员工离职到另外一个?。ㄗ灾吻⒅毕绞校┚鸵挡渭由缁岜O盏羌恰⒔⒐鹫嘶Ш? ,一般都可以申请将原社保参保地的社会保险关系、原住房公积金缴存地的累积缴存额,转移到新的就业地社保管理机构、住房公积金管理中心 。但是,对于社会保险关系,如果在非户籍地参保时男职工满50周岁或者女职工满40周岁的,就不符合现行国务院转入政策规定 。即在非户籍地就业 , 参加社会保险可以,转入社会保险关系有年龄限制 。
【五险一金怎么转移到异地?跨省可以转吗? 异地五险一金不转重新交可以吗】另外,除了住房公积金 , 我们不建议员工异地就业后,社会保险关系随同就业地转移,可以在退休之前 , 根据政策规定选定待遇领取地点后,再申请办理社会保险关系异地转移接续业务 。