职场风尘郑红雪官途红尘王文涛( 二 ) _经验知识

于是混过职场的人都知晓，得是一个人从那个位置上卸任下来了，得是彼此之间不存在职场关系的维系了，这之后还能相互来往的，才是一个人自身的魅力所在。
奈何这世间，大多数人把自己背后的那一道光，当成原本就属于自己。于是将其当做存在感的来源。于是才会有那么多人，得到那么多的权力，名利，可是依旧不开心，甚至过得一塌糊涂。
二是存在感来自于向内探讨。在这一点上，人人都是平等的。
小说《遥远的救世主》里，警官员芮小丹审判一个杀人犯王明阳。王明阳是个高智商以及高情商，只是走错了路的知识分子。他无所畏惧，始终不肯开口。
而后在探讨《圣经》的教义逻辑时候，王明阳直接上升到讨伐的角度，质问芮小丹：你有什么资格审判我？
她一一回复：人都是有羞愧心的，即使这一世你不奢望自己能有善终，可是只要在心里你还把自己当作一个人，想要敬畏自己一场，你就有义务，为自己的灵魂寻找一处安放之地——只有交代你的罪行，你才可以达成走向彼岸的那一条路。
王明阳瞬间松开紧紧拽着的拳头。他终于臣服——不是臣服于法律，而是臣服于对自己生而为人的敬重。
这段篇章我反复阅读，每一次体验都有着微妙的不同。
三是存在感是需要时间这个指标来喂养的。
前些日子有好友跟我说，一大早要从深圳飞到北精，给领导当面签一份报告，然后当天飞回。
这辛苦奔波，让我无奈：难道就不可以把报告快递过去吗？
她摇头：没办法，这是公司章程。以及大家都习惯了，所以一直以来都是这样的。
“其实即使我风尘仆仆赶到北精，赶到领导的办公室，给他呈上那一份报告，他或许也不会在意我是谁，我经历了怎样的劳累。我只是敲门进屋，他只是低头签字，而后我悄然离开。”
“在那个环境里，不论我是小张小刘，我都是没存在感的。因为我是一个职场小咖，我没有值得令对方说一句感谢的理由，毕竟只是一份工作而已。”
我于是问，那你怎么释怀这样一种工作状态呢？
她答复：不出三五年，我也会坐上那个位置，我也会在办公室里坐着等一个小菜鸟送上报告，冷漠地签字，面无表情。
“或许我现在会说，到了那个时候，我会说一句谢谢，安慰一下那个风尘仆仆赶来的小孩。可是谁知道呢？说不定等我坐上那个位置了，对这一切也就看得平淡了。”
“也是说，我要得到这一份存在感，我得先走到那个位置，成为那个人，通过外在他人的敬重，再来达成自我内心的敬重。而这些都是需要时间来酝酿的。”
我想起前些年为了为父母在家乡买房，因为刚参加工作没有多少积蓄，于是排名次开口向亲人以及好些邻居借钱。诧异的是，居然很快就筹到了足够的钱。
问起他们为何愿意借钱给我一个没有任何凭证的姑娘。他们回复，我们认识了你二十年，认识了你父母四十年，是真好人还是假表面，这些我们心里有数。
难免会感慨，一个人，一个家庭，为了证明诚信这样品质，或许得是十几年甚至是一辈子的时间。可是一旦这份被敬重成立了，那么你存在于这些人心中的存在感，你对于自己这几十年成长里的克制跟保持善良，这些便是较大的自我认同。
这是我想阐述的主题，存在感不是很大的一样冬西，它起先形成于你对这个世界的认知，继而在后来的人生里，很多的环境中，你需要结合时间作为药引，并且在其中投入自己的心力——包括努力，勇气，以及更多的品性——使得你呈现出来的自我，是一份有定力的人。

职场风尘郑红雪 官途红尘王文涛( 二 )

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