元和3902元由于社保缴费基数上限和下限,根据本市公布的上年度全市 。
2015年上海市职工平均工资是5939元,2016年是6378元,2017年的平均工资要到2018年3月公布 。
元,月平均工资为7132元,比上年增长97% 。
元,比2018年多了7170元,增长126%,上海城镇单位职工平均年薪 。
从2016年到2018年,上海月平均工资分别为6504元7132元7832元那么我们可以想到,上海的养老金上涨水平也在每年上涨,而且未来可能还会持续上涨 3在上海的退休职工养老金水平中,外企和国企退休员工的养老金水平普遍较高,而私企退休职工 。
元,月平均工资为5939元,比上年增长89%!以此我们可以推算出2016上海社保缴费基数上线和下限上海社保缴费基数的上限为上年度平均工资 。
自2016年7月1日起,上海市职工住房公积金的缴存基数由2014年月平均工资,调整为2015年月平均工资住房公积金缴存比例 2016年度职工本人和单位住房公积金缴存比例与2015年度相同即,住房公积金缴存比例仍为各7%住房公积金月 。
5生育保险单位每个月为你缴纳1%6住房公积金公积金缴费比例根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例但原则上较高缴费额不得超过职工平均工资的10%2010年下半年起,全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理 。
离职前公司调高社保基数,但离职后,自己购买社保的,那么可以去人社局办理社保转移手续,而且要重新选择档次购买如果入职新公司的,那么新公司会重新调整社保基数的因此,不离职的话,直接退休的,那么养老保险自然就搞了 。
元,下限为3563元自2016年1月起,单位缴纳比例为325% 。

文章插图
生育保险金计算办法生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴生育生活津贴=缴费基数×产假时间,生育医疗费补贴是统一的3000元生育保险连续缴纳12个月及以上的,按照单位上年度平均社保缴费基数发放,顺产的3个月,晚育 1个 。
元,下限为3563元单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定各保险缴纳比例1养老保险公司20%,个人8%2医疗 。
达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的按月领取基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限含视同缴费年限×1%个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金 。
是会有差别的参加本市城镇生育保险的女职工生育或者流产的,其生育生活津贴按照女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天再乘以应享受的产假天数计发,所需资金由本市城镇生育保险基金支付1从业妇女的月生育生活 。
【2016上海职工平均工资 2016年上海职工平均工资】元 关于本市2016年职工平均工资有关事宜的通知 沪人社综2017106号 上海市人力资源和社会保障局 2017年03月29日 各区人力资源和社会保障局,各有关委办局,各控股集团公司 。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数 。
按照较低缴费基数来计算社保费用,每年都会按照上一年度社平均工资的标准60%来计算社保较低缴费基数,所以每年社保缴费基数也基本上都是会调整2022年社保较低缴费基数为6520元,如果单位上报的缴费基数比较低,也较低只能按照 。

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