大学生|27岁大专生要求年薪160万,求职现场和老板互怼,结局却悲哀了( 二 )
第二 , 大学生在面试的时候首先要对自己的价值和能力有一个清晰的认知
大学生在就业的时候 , 首先就是要对自己的价值和能力有一个清晰地认知 , 而且在面试的时候不要表现得过度自负 , 否则 , 就会给老板留下一个非常不好的印象 , 而且面试的时候要的是那你能够凸显自己的价值 , 而不是让老板去从你身上寻找你的价值 。
第三 , 无论怎样都要去尊重老板 , 这是职场的生存法则
相信大学生们接受的都是高等教育 , 所以 , 一般情况下不会出现不尊重老板的事情 , 不过 , 学生们要清楚 , 这种尊重老板的态度不仅要在面试的时候 , 在工作中也是一样 , 这是学生们初入职场的生存法则 。
大学生就业要脚踏实地 , 切勿好高骛远大学生们应该明白 , 当自己从大学毕业之后 , 那就已经从金字塔中走出来了 , 社会可不再像是在学校中学习了 , 这完全是两个概念了 。
而对于刚毕业进入社会的大学生而言 , 就是职场中的一个“菜鸟” , 能够带来的利益是有限的 , 所以 , 学生们要放低自己的身段 。
刚毕业找到一个有发展前景 , 能够让自己有提升的工作 , 脚踏实地地去做好自己应该做的事情 , 努力去提升自己就好看了 , 切勿要好高骛远 。
本身作为刚毕业的大学生能力就比较有限 , 所以 , 希望学生们能够认清自己 , 做自己能够做好的事情 , 得自己应得的报酬 。
最后:无论是名校毕业生也好 , 还是专科生也罢 , 想要高收入是很正常的事情 , 但是 , 要先认清自己的价值 , 并且要学会去尊重别人 , 只有自己努力提升自己 , 去创造出更多的价值 , 才会有更多的人认可你 , 回报才会更多 。
今日话题:你们对此有何看法呢?
【大学生|27岁大专生要求年薪160万,求职现场和老板互怼,结局却悲哀了】
欢迎大家评论、转发和收藏哦!你们的认可是小编创作的最大的动力!我们下期再见~(图片来源于网络 , 如有侵权请联系删除)
- 大学生|为什么很多企业拒绝招收三本生?并非是学历歧视,背后原因很真实
- 大学生|692分考入人大,因为专业选错没工作,如今她只能靠低保生活
- 张旭玮#00后大学生8年徽瓷技艺之路
- 大学生|为什么农村出来的大学生大多都混得很差?知乎高赞回答
- 男神|大学生回村前后“对比照”走红,女神秒变“翠花”,男神变大叔
- 孟浩然|23岁大专生,今年上半年入伍,来得及考士官学校吗?答案来了
- 辣妈|大批北大学生自降“身份”,到武大中大就读,00后学生真的很辛苦
- 沉浮|新生代农民工比大学生更拼命学习
- 女大学生|混迹职场,想要出人头地,要掌握这三个原则,工作得更加顺畅
- 大学生|穷人定律:贫穷家庭的父母都想让孩子做着三种职业,你是否是这样