椰树招工独树一帜，本科生月薪2万起步，就是要求实在是有点高

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毕业后去哪里工作？新学期开学了，毕业的学生还没有着落呢。考研考公都竞争激烈，国企进不去，大厂专业又不对口，卷也卷不动。
这时候，其实可以看一看，一些老牌的企业。这些企业虽然在招聘的时候，名气不大，但待遇真的不错。
椰树一直的作风，都挺大胆的。也凭借着直播，又火了一把。连带着好起来的，就是椰树的招聘信息，这也才知道，椰树的薪资待遇，是真的高。

椰树招工独树一帜，本科生月薪2万起步，就是要求实在是有点高椰树在网友口中火起来，是因为独特的直播风格。不过这次招聘的，可不是直播人员，那样的身材，毕竟不是谁都有的。
椰树是个大公司，有很多岗位都有空缺。能够去这样的公司工作，也是不错的选择，最起码收入是有保障的，福利待遇也应该不错。

事实证明，椰树给到的福利待遇，确实不错。椰树表示，这是第六期招生，薪资待遇对比之前，提高了50% 。
从本科生开始算，月薪就能达到2万元，硕士3万元，博士生月薪能达到4万元。这还说什么了，这是多少学生梦寐以求的工作。
椰树还表示，有贡献的奖励600万海景房。海南的海景房，谁能拒绝呢，还有奖励1000万别墅的，再好的，好给分红股权。

这话说的，要不是知道椰树是个老品牌，还以为是诈骗来了。但这话听起来，是不是有点大病的意思？为什么就给这么高的工资呢？
这一点，源于旁边的字。上面说，上学第一年，入学免学费。找个工作，怎么还上学呢？这就是椰树的理念了，想要在我这工作，就要上我们的学校。
从椰树准备的学校顺利毕业了，才能成为椰树的员工。未来的工作，也不是轻轻松松，一步登顶的。

同学们从指定的学校毕业之后，需要经历6年的销售，有了销售和渠道上的经验之后，再去车间历练3年，之后，才有升为管理层的资格。
换言之，这个薪资待遇，看着是很好。但其实想要拿到，也不是那么容易的。尤其是那一排小字，按照企业考核方案为准。
也就是说，这个钱也不一定能赚到那么多。具体给多少，还要看企业的业绩，和销售本质上的区别不大，未来的压力会很大。

招聘多长个心眼，降低就业试错率大学生毕业后的招聘过程，很容易被人骗。就连校招，也要涨个心眼，不能什么话都信。这里面要警惕的几个点，我们来看一看。
首先就是超高的薪资报酬，就椰树这件事来看。他给的薪资报酬是很高的，很容易吸引考生报名，但其实拿到这个薪资的成本也比较高。

这还算是良心的，有些承诺的薪资，是根本拿不到的。所以面试的时候一定要问清楚，是底薪还是+绩效，一旦涉及到绩效，这个钱，基本就是拿不全的。
其次是很高的受聘数量，这个比较容易出现在大厂。通常大厂的正常找人数量是比较少的，如果遇见忽然说大量招人，且门槛降低的时候，就留个心眼。
这个可能是彼此之间的商战，先把人才都聚拢过来，让对方没有人才可用，最后再找机会裁掉，学生无缘无故的变成了非应届毕业生，也没有得到心仪的工作。