集体辞职违法吗公司集体辞职怎么办( 二 ) _经验知识

15、当然领导因为你的能力原因给你劝退，并没有造成违法，所以劝退员工，是合法的如果不是因为自己的个人原因，而是公司领导与自己有什么别的矛盾或者纠纷，而引发的公司领导要求你主动离职的事情，这种情况属于公报私仇，这样就不。
16、1劳动合同中肯定有约定的服从公司安排，不服从安排就是违反了劳动纪律，在劳动法中有明确的规定，做解除合同是合法合理的2加班工资的多寡是与劳动对应的，按照劳动法规定加班是要额外支付劳动报酬的，用人单位也没有。
17、没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同离职程序离职程序。
【集体辞职违法吗公司集体辞职怎么办】18、1如果用人单位和劳动者签订劳动合同，并且有约定工资的，同工不酬就合法2如果没有签订劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，就应当同工同酬，否则就不合法3如果签订集体劳动合同，应当同工酬，否则。

集体辞职违法吗 公司集体辞职怎么办( 二 )

集体辞职违法吗公司集体辞职怎么办( 二 )