利用上行法撰写职责的步骤是：
第一步：罗列和归并基础性的工作活动（工作要素） ， 并据此明确列举出必须执行的任务；
第二步：指出每项工作任务的目的或目标；
第三步：分析工作任务并归并相关任务；
第四步：简要描述各部分的主要职责；
第五步：把各项职责对照职位的工作目的 ， 完善职责描述 。
参考资料来源：搜狗百科-岗位职责
6.职责描述怎么写电工职责规范 一、在电工班长的领导下 ， 按照完成当月设备电器维修保养计划 。
二、工作中严格按照电工安全操作规程工作 ， 对不安全的行为有权制止和向上级反映 ， 对用电安全隐患有义务及时上报 。三、各种维修资料正确填写 ， 各种值班、交接班记录填写认真及时 。
四、努力学习 ， 提高技术素质和思想素质 ， 积极向上提出合理化建议 。五、遵守厂规制度 ， 遵守国家政策法令 。
司机岗位职责 1、服从领导 ， 听从指挥 ， 按时完成领导交给的出车任务 ， 未经允许不准出车 。2、遵守交通规则 ， 服从交通管理 ， 安全行车 ， 严防交通事故 ， 按时办理各种行车手续 。
3、勤保养 ， 多检查 ， 消除事故隐患 ， 不带病出车 ， 有故障及时排除 ， 不影响用车 。4、做好行车记录 ， 节约开支 。
5、坚持常规坐班 ， 有事向主管领导请假 。维修工岗位职责： 1、坚守岗位 ， 服从指挥 ， 对领班安排的工作负责 。
2、严格执行设备保养制度及操作规程 ， 遵守《员工守则》及各项规章制度：保证工作质量 ， 按时完成任务 。3、接到日常维修通知要迅速及时到位 ， 维修完毕及时返回班组待命 。
4、发生故障时服从调动 ， 积极进行抢修；应急故障未处理完毕 ， 人手欠缺时不得下班；交接班必须将维修情况交代清楚才能下班 ， 确保公司正常营业 。5、认真学习专业知识 ， 熟悉设备结构、性能及系统情况 ， 做到判断故障准确 ， 维修快捷 。
6、维修人员违反制度、拖延时间或修理质量低劣造成影响营业或设备损坏 ， 追究当事人责任 。主管岗位职责 1、在项目经理的领导下工作 ， 带领所属员工 ， 按照公司与业主单位合同规定的工作任务与工作标准 ， 逐项落实完成 。
2、编写每日每周工作计划 ， 并确保完成 ， 做月、季、年工作总结呈交项目经理 。3、分配员工的工作区域与工作任务并检查是否按照标准完成 。
4、听取领班的工作汇报 ， 帮助解决他们在管理上遇到的困难 ， 经常检查所管区域的卫生状况 ， 及时纠正存在问题 ， 做好工作日报表 ， 并督促领班做好日工作报表 。5、主持班前班后会议 ， 做好班前的工作鼓动 ， 提出工作要求 ， 总结一日工作情况 ， 对工作认真或存在问题的员工提出表扬或批评 。
6、掌握各种清洁器械的性能及安全操作方法 ， 熟练掌握各种清洁物料的使用和注意事项 ， 协助项目经理做好员工的业务知识和操作技能的培训 ， 提高员工整体素质 。7、每日对员工进行综合考评 ， 详细记录存在问题并加以纠正 ， 定期对员工进行清洁器械操作及清洁物料使用知识的培训和考核 ， 以确保对应工作岗位的员工熟练掌握 。