食堂厨师考核怎么写

1.如何写食堂年度考核表学校食堂管理工作总结
本学年,总务科非常重视食堂管理和建设,从六方面进行了监管,以维护校园平安 。
一是明确xxxx食堂管理岗位职责 。设餐厅经理的工作职责、采购人员岗位职责、厨师长岗位职责、烹饪厨师岗位职责、收银服务员岗位职责、洗切配工岗位职责、清洁工工岗位职责、餐具清洗工岗位职责、仓库管理员岗位职责、监控员职责 。
二是对xxxx食堂管理操作流程进行规范 。包括食品清洗操作规程、食品细加工(改刀、配菜)操作规程、熟食间食品操作规范、食品冷藏、冷冻操作规范、食品烹调操作规程、食堂菜品留样管理规程、食品出售服务规程 。
三是奖励xxxx食堂管理考核制度 。xxxx食堂检查考核处罚办法和食堂监控员员工考核处罚办法,引进5S管理,制定实施温xxxx食堂员工5S管理百分量化评分制度表 。
四是完善xxxx食堂管理制度 。包括食堂对食品采购、验收、储存、加工、烹调、出售、消毒、留样各个环节卫生要求、餐具清洗消毒管理制度、仓库贮存食品及收发料管理制度、食堂卫生制度、食堂小买部工作人员守则、食堂安全防范办法、食堂卫生“五四”制度、食堂员工每日自检十点 。
五是完善xxxx食堂管理应急预案 。包括食堂安全管理应急预案、食物中毒的处理、突发火灾事故的处理 。
六是着力提升大学伙食质量 。开展以“关注健康,营养饮食”为主题的温州广播电视大学首届食堂美食节,严格质量管理,把好饭菜质量关,提高食堂的服务质量 。根据师生反映食堂米饭质量差的情况,总务科专门从温州粮食公司进来珍珠大米,以同等的价格让学生吃上可口的米饭,提高免费菜汤的质量,1元价格菜的占比达60% 。落实xxxx07级、08级大学生补贴xxx人,共计xxxxx元,维护校园平稳 。启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境 。重视食堂人性化的服务,为学生赠送餐点,免费提供汤点等,致力办好师生满意食堂 。
2.作为一个厨师的自我评价怎么写厨师个人求职简历自我评价:
1.本人责任2113心强,严于律己,认真细致,能吃苦耐劳,讲究个人卫生 。与同事能够和睦相处,协调合作,服务意识强,5261沟通能力较强 。
2.思维活跃,喜欢创新 。喜欢发掘改良新的品种菜系,做到色、香、味俱全型配方面到位 。
3.对控制成本有一4102定的能力,在不超支的范围内能够把菜系品种做得更多更好,深受客人青睐及上司表扬,是同事们的榜样 。
4.有较强的管理能力,有丰富的1653食堂管理、膳食管理工作经验,熟悉食堂管理的县官工作流程,有酒店或大型企业后勤管版理工作经验 。
5.自己有5年以上企业食堂的工作经验,懂开菜单,会炒大锅菜,以湘菜、川菜、粤菜为主 。
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3.食堂厨师爱岗敬业怎么写尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
今天我演讲的题目是《平凡的岗位,倾心的奉献》 。
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台 。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种奉献,是一种真诚自愿的付出,是一种愉悦人心的获得;是一种纯洁高尚的精神,更是一种升华自我的境界 。总务部食堂是后勤工作的重中之重,做好食堂膳食工作,服务好公司全体员工,保障公司正常运营,这是工作的出发点和落脚点 。
食堂工作是辛苦的 。不要说每天有成堆的餐具要洗涤;也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾;更不要说在放假期间,别人已经休息了,而食堂员工仍继续坚守岗位 。食堂原定标准为175人/餐次,但目前实际用餐人数约为450人/餐次,竟超出250%之多!虽然超负荷,可是食堂目前仍然保持正常运转,这其中的奥秘是什么呢?我们再回首公司遭遇历史上最强的台风,船坞移位,设施设备受损严重,公司领导看在眼里,急在心头 。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查,确保将强风造成的损失降到最低 。为了给值班人员加夜宵,厨师长要求需留下3名服务人员,其他人正常下班 。可是久久没有一个人离去,“我留下吧,你家里还有宝宝需要照顾”,“不,我留下,你明天早班4点多就得起床,哪能扛得住” 。争执不下,厨师长只好指定人员 。他们在困难目前首先想到的是别人,辛苦的是自己 。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的中远船务企业文化精神的生动体现!