教师|铁饭碗职业“幸福度”排名，教师编制居于第二，榜首确实让人羡慕医生|文职|医学生

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“就业”这个话题，在学生们高考成绩出炉后，就已经被提上人生的日程。考生与家长需要谨慎选择报考的学校以及专业，毕竟大学是很多考生第一次独自出远门，孤身一人来到另一个陌生的城市。

在考生们选择的这个城市里，他们的经历会成为人生中“建立起社会认知”的第一笔。所以，对学校地理位置和校风建设的考量，成了学生和家长们需要思考的首要问题。
在考生和家长们决定了到底去哪个学校之后，摆在他们面前的是更加重要的“专业选择”问题。要知道，在学生走上社会之后，会有很多专业性比较强的工作。

这些工作会限制学生们的本科专业，专业不符合硬性要求的学生就不能报考或通过简历初筛。所以，在报志愿的时候学生和家长们一定要想好了：学生到底擅长什么？这个专业学生喜不喜欢，以后有没有从事特殊职业的规划？这个专业就业前景如何？
毕业生端起“铁饭碗”后，才能论职业幸福感，学生们要把握住在考上大学后，学生依旧要面对更加艰难的就业问题：到底是毕业后考研考公，还是直接工作？根据就业市场分析，近几年毕业生的就业情况逐渐呈现出分化趋势。有一部分毕业生选择直接工作，剩下的其他人选择去考研和考公。

目前，考试呈现白热化趋势，在参加考试人数日益增多的同时，内卷日益严重。毕业生们不但要内卷，还要面对缩招的问题。总而言之，如果应届毕业生们想要“端起铁饭碗” ，那么他们面临的困难就会像大山一样沉重。
那么，究竟为什么有那么多人挤破头也要“上岸”呢？就让我们来看一下，在考进体制内后各个岗位的福利待遇和幸福指数如何吧。

在当今的就业市场内，好像已经有很久没有人提及“职业幸福感”这个话题。主要是因为最近几年大家的经济都不景气，就业环境已经十分艰难了，在这个时候，还提什么职业幸福感？
但是对考进了体制内的毕业生来说，他们就没有这个担忧。 “铁饭碗”就可以保证他们不受低迷的市场经济所影响，依旧是像以前一样在固定的岗位上拿着蛮高的薪酬。
这就是体制内吸引高校毕业生的地方，稳定。在如今的人才市场上，最难能可贵的、最吸引人才的方式就是稳定。毕竟无论是谁都不想面对突然失业或中年危机的困难。

如果毕业生是在体制内，那么就不用担心这个问题了。体制内员工的薪酬都是由国家统一拨款，并且它最吸引人的特点就是严格执行八小时工作制度，不用担心突如其来的加班和应酬，毕业生只要完成自己的工作就可以了。
医生职业幸福感排第五，学生一旦考上，家长说出去倍有面子在这么多铁饭碗行业中，学生到底该怎么选择呢？毕竟体制内的工作十分稳定，基本上选择了行业大方向就不能改了。根据各个岗位的幸福度排名，高校毕业生可以参考一下他们未来想从事什么岗位。